南京
清空已选条件
匿名用户
确定通过
用人之际,面试把控并不严格
一共两轮面试,第一轮电话面试,确认一下你的基本情况,实习经历等第二轮视频面试,问的比较详细,针对你之前的实习经历进行提问,问了性格的优缺点,做的最成功和遗憾的事情,未来的职业规划,是否知道人力资源六大板块和三大支柱面试官都挺NICE的
3轮面试:电话面试、视频面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
匿名用户
确定通过
打着大厂的名号,干着销售的工作
两轮,笔试和面试,都挺水的,笔试就考你要进的学科,面试会跟你讲这份工作的性质。进去之后你会发现你的工作其实就是个客服加销售,不停的叫你去做转化,而且经常加班,还咩有加班工资,一点半到九点半,双休基本都是工作日,干了这行感觉没朋友,作息也不好
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前发布
没有更多了
本页面内容均为用户编辑创建,如有侵权,请按照平台提供的渠道通知。
内容索引
优秀公司
推荐公司
最新公司
相似公司
-
小程序
-
公众号
-
APP