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面试的问题很简单
电话面试没什么,就是打听你过往的经历,没什么纠结的。然后很快就进入面对面面试了,面试官先是人事,问的问题和电话里面差不多,不过会更深入到个人。例如问你家庭成员啊,结婚了没有,有小孩了没有。部门经理比较单刀直入,设计了一些场景,问你的看法,还有如何控制成本等等。对了,人事还会面试英文。苦手啊
你的职业规划是什么。
往后5年想做到什么位置。
能否接受异地调配。
面试官的问题:
问你的职业规划是什么。 往后5年想做到什么位置。 能否接受异地调配。
面试结果:未通过
面试难度:有难度
面试感受:不好
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面试感受:一般
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面试结果:确定通过
面试难度:很容易
面试感受:一般
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