北京-IT服务/系统集成-1000-9999人
面试职位: 管理培训生-深圳
两轮面试 一面是群面 我们当时是十个人里四个人进了二面 群面是无领导小组讨论的形式 面试不是很严肃 氛围比较好 衣着没什么要求 穿自己的衣服整洁就ok 不需要穿正装 小组讨论的时候 一定要开口说话 积极参与讨论 不管你在讨论过程中提的是正确的还是错误的 但一定要讲话 沉默肯定会被拒的 如果可以的话 尽量做那个提出观点的人 这样显得你思维比较活跃 二面试地区总经理和人力总监一起面的 因为是应届生 问的比较多的是大学里的情况 社团里的经历 比较重视当学生干部经历 面试官会询问你对宝能零售的看法 尽可能讲好的点吧 略略带一点缺点讲就可以了 公司想招的是对企业有认同感的人 如果你完全否认宝能零售现在做的事情 给面试官留下的印象会不太好 面试官会讲在工作中可能会遇到的问题 比如开超市可能会晚上很晚上班早上很早上班之类与工作有关的问题 问你能不能接受这样的问题 感觉只要不明确表示完全无法接受就行 反正我当时是没有明确表态的
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面试难度:一般
面试感受:很好
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面试职位: 采购经理-深圳
面试通过。2轮。我是面的宝能上海,在松江九亭(地铁下来还有4.8公里),好不容易到了,是在一个物流仓库楼上(也是仓库)一个非常小的办公室,大概10个人,反复确认是宝能百货才进去,简直不敢相信。连办公室都没有的公司,居然被我找到了。赶紧闪人,写出来希望有去面试的认真考虑。
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面试难度:很容易
面试感受:不好
面试职位: 管理培训生-深圳
今年疫情两轮qq视频面试:一面hr小哥面试,常规了解简历信息和经历,夹杂一些对个人成长经历的了解;二面部门老大视频面试,大致问了他对你简历感兴趣的部分,然后拉拉家常。过几天hr就通知你通过,然后约谈薪资(其实是说多少就多少没什么余地)。
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面试难度:很容易
面试感受:很好
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