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中国建设银行
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北京市 · 银行 · 1000-9999人 · 成立20年 · 正在招聘
实力雄厚
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#信用卡#银行#股权投资#基金托管
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中国建设银行股份有限公司
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非技术类管理培训生(21)

清空已选条件

匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生- 北京
未通过
浙分管培面经
楼主二流985本科金融,在面试前有一轮初面。很基本的自我介绍,面官跟我说本科生是不能在省行留用的,以为直接挂了,结果几天后接到浙分管培面通知。下午来面试的都是985硕士+双才和一些海外学校硕士。当然也有北大本硕这样的大牛。面试1vs.5。自我介绍后问了几个问题,类似于北京空气不好,你会因为这个问题不在北京工作吗?之类的。又被问:为什么本科留到了二面? 我:这个问题应该问初面的面官。
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生- 北京
确定通过
中国建设银行亚太地区(香港)
参加了第一轮香港建行管培生的面试,第一轮是通过skype的一对一面试,问题有自我介绍,客户服务经历等等,面试官很友善。
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生- 北京
感觉靠谱
中国建设银行香港分行初面
第一部分做公司介绍; 第二部分发信息,让大家准备几分钟再互相发表意见; 第三部分提出一个观点,类似辩论式的讨论; 最后一个部分根据提供的道具和词卡准备主题故事。
面试感受:很好;面试难度:有难度
2 年前发布
4
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生- 北京
感觉靠谱
建行亚洲一面流程分享.
建行一面一共有三部分:1.小组玩游戏(每个人有不同的卡片对应不同画的要求),小组合作完成2. 小组随机分配,合作演讲presentation,20分钟准备,演讲三分钟左右。会提供题目和相关阅读材料和辅助演讲工具3. 小组合作玩堆积木游戏。两两一组,一人描述一人堆积。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生- 北京
未通过
小组群面,难度一般。
小组群面,自行分组完成三个游戏,面试官全程在场内走动。第一个游戏是在白板上合作完成一幅画,并就此分组。第二个游戏是生存物品排序,最后每人有短暂时间做presen。第三个游戏是蒙眼画图。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生- 北京
感觉靠谱
群面结构化面试。
群面结构化面试,问的问题围绕过去的经历和简历的重点,没有专业问题。10多人一组,面试时间大约每人15分钟。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生- 北京
未通过
建行总行管培生校园招聘面试。
同一天面完,里面包括综合面、专业面、小组讨论形式、英文面,总体来说非常正规,专业面的占分比较大,专业面里有四五个行里领导坐镇,但是个人感觉还是看你这个人的性格、整体感觉符不符合人家的偏好,因为问到我的题目都是我事先准备好的,但结果仍然没过,个人感觉应该是说话方式,整个人气质与他们的要求或者内部人员的整体风格不符。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
共1个问题,1条回答
Q:对信托行业怎么看。
2 年前发布
3
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生- 北京
确定通过
中国建设银行,校招面试经验。
初面是海面:问了为什么选择来银行工作?二面是群面+单面:群面是讨论电子商务的问题;单面主要围绕简历和职业规划来问的。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:很好;面试难度:有难度
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生- 北京
确定通过
中国建设银行宁波分行城区支行。
群面随机分两队,两队辩论加团队手工制作单面提前看问题,涉及一点金融知识,人际关系题,面试直接回答,再问点别的。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:很好;面试难度:有难度
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生- 北京
感觉没戏
中国建行的招聘面试提问。
面试的人超级多,一个接一个,估计听到最后面试官自己都麻木了,所以回答问题要精简,抓住问题问的是什么,切不能答非所问。
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
共1个问题,1条回答
Q:你在工作中遇到了什么问题,如何解决的。
2 年前发布
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中国建设银行

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2023-12-23发布
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