群面是一个十人无领导小组讨论阶段，一面主要还是一些计算机网络的知识，比如rip，VLAN，路由交换等知识点，二面就是最终面没问技术主要是问了一下校园经历，接受加班等情况。

首先会给你发一个资料，告诉你笔试要考哪些内容，让你自己下去做准备，笔试题比较简单比较基础，按照学习内容认真学过的都能做大部分，不管你是不是专业对口。第二轮是群面，一组12个人，讨论题目然后一个人做总结，我倒在了这里。

进会议之后，各位同学之间都很热情，互相打招呼，然后再面试官来之后我们就开始了自我介绍，面试官给了个题目，规定了时间，我们就自己开始轮流发表自己的看法。题目这里不方便透露，建议大家网上多看看群面实录和技巧，面试的时候不要紧张，放轻松，面试官人挺好的。

深信服的面试一共应该有四轮，第一轮为群面，首先轮流进行自我介绍，然后给了一个题目大家讨论最后得出一致结果，个人认为只有自我介绍的经历与岗位有关联，加上踊跃发言难度就不大二面是主管面，主要问一下个人的经历，个人的技术能力等。问了一道关于计算机网络拓扑图ip设定的问题，没答出来，应该寄了

2022年X计划技术支持秋招 在七八月通过深信服这边的X计划考核，最后的环节是8-10人的无领导小组面试，拿到了这边的绿卡，免了秋招的群面环节，在9月30号收到一面通知，整个时间持续大概40分钟。面试内容大概有以下几个：1. Web安全的内容（XSS,CC,SQL注入），简单介绍一下2. 对DDOS了解吗，能否详细的谈一下抗拒绝攻击3. 路由协议有哪些，OSRF和RIP的区别，静态路由4. 交换机的工作原理阐述一下5. 在学校里认为自己做的最成功的一件事6. 当小组成员和你发生了矛盾的时候你是怎么解决的7. 怎么看待深信服不能在生源地和家这边工作剩下有些面试内容已经记不清楚了，但大多数都是深挖简历ps: 10月18号收到了二面

首先是到办事处，一个比较资深的技术经理来面试，没有问很基础的东西，主要是问了问对产品的理解，以及感兴趣的领域，以及一些比较务虚的东西，总体感觉还不错，给总部推了技术支持和产品线销售。 之后的电话面试就比较一般了，操着标准广普的面试官应该是加班加太多了心情抑郁，有点吃***药似的，问了一些特别基础的问题，都是协议层面，估计看两天书都会的那种，之后就说必须服从分配之类的，问不想服从怎么样，面试官发火了不服从你面什么试，问题是虽然知道这个***，可是之前HR流程没说啊，搞笑了哈哈哈。

二面的时候还是群面，正装过去的，然后提前一天给了题目要每个人以题目做PPT，分成两个组，两个组题目不同，组内选一个去讲PPT，然后是自由辩论，好几个都是国外留学回来的，但讨论的时候根本不在问题的关键上，我认认真真纠正了几次，估计挂的原因是我开始一直做笔记举手他没喊我后来我就不举手了，有一说一那几个表现真没我好，估计就是学历的问题，淦，不看技术看学历的技术支持岗，爬。

一面 1.问了技术问题，都能答上来。1.问学校经历，能不能抗压处理问题2.问意向城市和薪酬

一面  给我介绍了一下这个岗位是做什么的，确认一下是否能接受  问了计算机网络七层协议哪个比较了解   问了tcp和udp的区别   问了应用层协议哪个比较熟悉，我说了http http的报文格式  http状态码都知道哪些 302和303的区别 post和get方法的区别  linux在vim中替换字符串用什么 linux在vim中查找字符串用什么 上面两个我只记得在终端bash下用啥，vim忘了😣   了解云计算和网络安全么，不了解 项目中遇到的最深刻的是什么 为什么不去本专业方向 和周围同学关系怎么样 在研究生生活中最想吐槽的是什么1.交换机上怎么配置IP  2.路由器一般放在哪  3.懂python吗  4.说说你知道的安全知识  5.你了解的linux命令  6.你能为我们做些什么 7.说说OSI七层模型