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“有难度”

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“高于平均水平”

公司福利 17

带薪病假

五险一金

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带薪病假

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带薪病假

五险一金

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天王星扫描仪媒介专员
面试了职位:Java- 北京
感觉没戏
面试:Java。面试体验还不错,难度大概中等水平,基本没戏。
4轮面试:笔试、填信息表、视频面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:其他平台
2023-06-25发布
syngesun
面试了职位:美工- 北京
暂无结果
美工面试不好,共4轮面试
通知面试,去了之后一个女的hr接待,问了一下是来面试的,就要找会议室,各种细节感觉这hr情商很低,水平也不敢恭维,一直在摆弄自己applewatch…嘴里还一直在嘟囔着什么,生怕我没注意到…上楼下楼领着来回找,终于找到会议室。然后让做一画一张莫名其妙的图,因跟工作无关没搭理她。然后跟主美面,主美还可以,问了一些专业问题,后面可能没过吧,挺遗憾
4轮面试:群面/无领导小组、HR面试、部门主管面试、现场做题
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:其他平台
2023-02-22发布
River
面试了职位:薪资福利- 北京
感觉没戏
最累的一次面试!
先是远程做一个测试题,做完了之后又发了一个测试题,不明白为什么不一次发?到公司又做了一个题,画一个图,莫名其妙?!之后是跟一个面试官聊专业,聊的还挺细的。最后是cho复试?感觉不是很专业,问很多非工作本身的问题。不过后来没信儿了。
7轮面试:笔试、视频面试、填信息表、协作同事面试、部门主管面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前发布
用户831014
面试了职位:人力资源专员/助理- 北京
未通过
先做测试题,来了画图
先做测试题,来了画图测试,一面一个小时,等总监一个半小时,来了又问了一堆问题从4-7点三小时面试。太晚了就先走了。转天我去谈薪资,结果在问,就通知要筛选一下,逗我玩这。而且也不主动说,一直都是我在主动问,本来很喜欢这个公司,这一通操作下来觉得也一般了。
2轮面试:协作同事面试、部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:BOSS直聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:U3D- 北京
确定通过
面试:U3D。细节还是很不错的,难度尚可,确认通过。
一开始是笔试题,写一个XMl解析器然后一面是围绕解析器代码问我设计思路与细节二面是根据我的简历提问,问一些基础三面是hr面,主要是性格分析和未来规划之类的
6轮面试:视频面试、电话面试、笔试、填信息表、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2022-11-02发布
deep
面试了职位:游戏运营- 北京
未通过
【游戏运营】面经分享
一面 视频面试。业务面试官面试,时长一个小时,整体比较顺利。自我介绍、为什么想要换工作、然后是对工作经历的一些问题。对于面试的岗位:是否对岗位内容有所了解,为这个岗位做过哪些准备。因为我个人属于跨行业找工作,相对来说对这个岗位还是比较陌生、了解的不够全面,但是后来面试官做了相应的介绍。虽然一面都没通过,但是也学到了一些东西,为后续面试打打基础吧。以上。
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前发布
巴厘岛圆珠笔创意总监
面试了职位:游戏数值策划- 北京
未通过
面试:游戏数值策划。面试印象不是很深刻,整体难度中等,未能通过。
制作人很好,主要问了一些游戏设计相关的问题,最喜欢的游戏等
3轮面试:电话面试、视频面试、笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2023-12-25发布
努力努力再努力
面试了职位:游戏策划- 北京
感觉没戏
面试:游戏策划。感觉挺亲切的,面试问题倒不难,个人感觉没戏。
还可以,愿意输出干货的老板不太多,这Boss算一个~就是聊的太久,累
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
2022-08-30发布
匿名用户
面试了职位:PHP- 北京
感觉靠谱
面试:PHP。感觉一般没有很刁难,整体难度中等,基本能通过。
面试效率很高,看中专业技能。
6轮面试:笔试、填信息表、群面/无领导小组、协作同事面试、部门主管面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2022-11-01发布
斩铁谷台历外贸销售
面试了职位:游戏数值策划- 北京
未通过
面试:游戏数值策划。细节还是很不错的,难度是有的,最终不通过。
面试官人很亲切,会提醒我作答方向,想做的游戏类型已经要添加某功能如何与开发部门沟通,其次是项目相关的游戏经历
2轮面试:笔试、视频面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2023-11-27发布
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共5个问题,0条回答
Q:深度挖掘简历上的项目和实习经历进行提问
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4轮面试:视频面试、协作同事面试、部门主管面试、HR面试
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2023-12-31发布
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