金融渠道销售

BOSS直聘

      

相关职位简介

  •       1年以内
  •       1-3年
  •       3-5年
  •       5-10年
  •       其他

      * 以下职位简介均为BOSS直聘BOSS发布,仅供参考

  •       来源:深圳奇睿众创科技有限公司

          金融渠道销售

          岗位职责:1.通过电话.网络.地面进行产品销售,完成各项销售指标。2.开发新客户.拓展与老客户的业务,建立维护客户档案。3.协调公司内部资源,提高客户满意度。4.收集和分析市场数据,定期反馈最新消息。任职要求:1.22-35岁,大专以上学历(条件优越者可适当放宽)口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力,无经验应届毕业生也可以2.具有一定的金融专业知识,股票.期货.现货.外汇等相关金融行业电销从业经验者优先;3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,能够承受较强的工作压力;4.性格坚韧,思维敏捷,反应灵活,具备良好的应变能力考核与晋升:销售代表-见习经理-团队经理-销售主管-部门主管-销售总监

          所需技能: 渠道推广、渠道管理、渠道招商

  •       来源:深圳市粤享汽贸有限公司

          金融渠道销售

          职位描述:金融渠道销售岗位职责:负责对接公司渠道资源,对接金融圈渠道,中介,担保公司,行销电销公司渠道部门岗位职责:优势渠道产品,寻找代理商,分销渠道,对接中介公司,电销公司,行销公司

          所需技能: 代理商销售、销售经理、大客户销售、面销、销售专员、销售主管、贷款销售、金融销售

  •       来源:北京宏胜诚远商业管理服务有限公司

          金融渠道销售

          职位描述:1.开发并建立有效金融公司对公合作渠道2.组织协调.拓展.维护渠道3.通过渠道开拓客户资源;了解客户状态并与客户进行沟通,及时掌握客户需要,收集客户信息。4.设计实施客户借款方案,完成客户借款计划.借款目标。5.各项表格的完成和使用6.渠道专业知识的培训和跟进职位要求:1.18-30岁,须具备成熟的应对能力.丰富的沟通技巧及工作激情;2.工作勤奋努力,主动积极,谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的心里素质;4.守公司规章制度,严守公司机密,服从组织安排。5.形象大方工作热情积极.细致耐心,具有良好的沟通能力.协调能力,熟练掌握业务知识与岗位技能,有金融行业从业经验者优先录取险.。公司提供:1.内部提升制度;2.带薪年假.节日福利发放;3.底薪+各类补助+岗位补助+奖金+五险+年终奖金;4.定期安排丰富的员工活动,如旅游.生日福利等;5.工作地址在北京朝阳区数码01大厦1207,707室。国贸附近薪资构成:任底薪+岗位工资+年终奖+过节费+相关补贴+岗位工资奖金,正规五险一金,综合工资8-15k每月职业规划:1.系统化教育训练(带薪培训);2.完善畅通的晋级考评制度(每季度3.6.9.12月进行晋级考评);随着业务的快速发展,我们非常荣幸.热情地邀请所有有志之士加入到我们的团队中!公司介绍宏胜金融与几十家银行专业从事银行金融业务服务,专业从事银行金融业务服务。公司建立起经验丰富的专业化金融服务团队,始终坚持“以客户为中心”的服务理念,建立快速审核.当日面签可上门签.24小时内放款.最高额度银行同息.一站式管理模式优势,着力于更专业,更便捷.更灵活的金融服务。公司介绍宏胜金融与几十家银行专业从事银行金融业务服务,专业从事银行金融业务服务。公司建立起经验丰富的专业化金融服务团队,始终坚持“以客户为中心”的服务理念,建立快速审核.当日面签可上门签.24小时内放款.最高额度银行同息.一站式管理模式优势,着力于更专业,更便捷.更灵活的金融服务。

          所需技能: 渠道销售、信贷、渠道推广

  •       来源:北京安居信诚金融服务外包有限公司

          金融渠道销售

          岗位职责1.对公司分配的资源进行客户挖掘;针对不同客户匹配针对性的金融方案2.维护公司分配渠道资源关系,同时进行拓展新渠道3.定期对已掌握的渠道资源进行金融培训4.宣传公司品牌,维护客户关系任职资格1.22-32岁以内,大专及以上学历(经验丰富极为优秀者,学历面议)2.90后无经验优秀者均可3.有地产.金融.银行.保险从业经验者优先4.形象良好,无不良嗜好;较好的洞察力.亲和力,团队精神;较强的沟通表达能力和抗压能力

          所需技能: 销售专员、区域销售、大客户销售、一手房销售、贷款销售、银行销售

  •       来源:上海通赛投资有限公司

          金融渠道销售

          岗位职责:负责机构客户的业务拓展,跟进客户并制定融资方案,维护机构客户关系:深度挖掘重点客户的潜在需求,并进行定期跟踪。根据产品销售计划,推动基金产品的日常销售,提供咨询服务。需完成公司下达的销售任务。任职要求:1.学历不限,大专及以上学历,金融.经济.营销等相关专业优先。2.有券商.银行.信托.金交所工作经验者优先。3.两年以上金融机构营销从业经验具有清晰的思路和敏锐的判断力,具有亲和力和较强的公关.谈判.沟通能力。4.试用期需达到一定量的业绩5.试用期薪资5000/月+提成。转正后正式薪资10000-15000/月+提成热烈欢迎有志之士的加入。

          所需技能: 五险一金、年终奖、绩效奖金、基金销售、资深销售

  •       来源:深圳金蝶互联网金融服务有限公司

          金融渠道销售

          岗位职责:1.在江苏范围内开拓企业信用贷款助贷渠道(资产端);2.对渠道进行培训.辅导.管理,帮助渠道成长;3.完成个人渠道业绩及相关指标,配合团队达成业绩指标;任职资格:1.本科及以上学历,金融.经济.管理.市场营销类相关专业;2.企业信贷行业工作经验2年以上,精通互联网信贷产品业务流程(票贷.税贷);3.熟悉国内助贷平台业务;4.擅于沟通,有工作热情,乐观积极,具备良好的抗压能力;5.学习能力强,具有较强的执行能力和推动能力;6.能够适应外地出差安排。

          所需技能: 销售经理、区域经理、代理商销售、金融销售、贷款销售、银行销售、高级销售、地推销售

  •       来源:狮桥融资租赁(中国)有限公司

          金融渠道销售

          岗位职责:1.    走访.挖掘当地重卡集中的渠道,完成线上.线下渠道开拓,完善公司渠道管理系统;2.    与重卡经销商.挂靠公司建立友好合作关心,渠道关键人物公关,产品培训,引导推单;3.    通过电销.微信.老客户转介绍等方式,获取直接贷款意向客户,为客户提供贷款服务;4.    为车贷客户全程办理贷款服务,完成每月个人.团队销售任务目标,为团队输出;5.    车贷客户贷前调查风险控制.贷后管理无逾期管理,做好老客户维护转介绍等; 任职资格:1. 统招大专以上学历,2年以上TOB渠道销售经验,对开拓型销售工作有深刻认知;2. 1年以上贷款行业工作经验,熟悉车贷流程规则,以及本地物流.重卡市场等;3. 对生活充满激情,渴望挑战高薪,有车贷.房贷等,超强的压力承受能力;4. 以客户为中心,多方事务协调能力,较强的商务谈判能力,注重团队协作;5. 有B端面销.地推销售管理经验优先,有驾照有车,并能熟练驾驶优先;

          所需技能: 地推、面销、销售经理、金融

  •       来源:鲁盟地产集团有限公司

          金融渠道销售

          岗位职责:1.负责金融渠道业务的管理2.对接银行产品.维护银行渠道3.负责大区各门店的走访,宣传金融产品4.对部门业务人员进行日常工作及业务管理任职要求:1.有金融专业知识经验者优先2.有责任心.能够承受一定工作压力3.有一定团队管理经验

          所需技能: 商务渠道、渠道推广、销售经理

  •       来源:乐享数科有限公司

          金融渠道销售

          岗位职责:1.负责金融科技业务层规划,面向不同的供应链金融场景拓展,设计业务场景中的技术解决方案;2.负责与公司内外业务方协同,提供系统化方案,推动产品实现,并通过业务落地不断优化产品;3.基于市场环境和客户需求,进行产品方案设计.功能描述.客户业务流程.系统需求等工作,编写业务需求文档;4.负责组织开展客户企业金融板块的业务领域产品设计.业务规划以及信息化实现工作;5.负责信息系统相关项目招投标工作,完成投标整体方案的设计以及现场述标;6.负责公司金融类产品营销和推广活动,策划开展线上金融平台.金融网站.APP.微信公众号及其他相关金融系统对接渠道的营销推广工作等;7.负责金融系统产品的业务规划.产品调研.运作模式设计等工作;8.负责搭建客户关系渠道,建立完整的客户关系资源库,维护区域合作业务营收的稳步增长,维护所负责区域新老客户关系,开拓区域内新客户资源;9.负责团队建设和成员的业务知识.工作技巧培训,打造高效.精干.业绩优秀的销售团队。任职要求:1.本科及以上学历,5年以上大中型机构IT系统销售从业经验;2.对供应链金融或其他金融系统相关产品有较深刻的理解;3.热爱金融软件销售工作,思路清晰,表达顺畅,能和客户进行有效的表达和沟通;4.较强的沟通表达能力.文档表达能力.学习能力以及主动性,能够承受较大工作压力;5.有较强的执行力,愿意接受挑战,以结果为导向,多角度,多层级地思考问题,协调各部门利益;6.具有较强的沟通协调和数据分析能力,擅长协调内外部资源,推动业务发展;7.业务敏感度高,有互联网创新精神,善于发现新业务机会,对供应链金融有热情,认同企业文化及相关业务方向;8.具备专业的商务谈判技巧与业务产品演讲能力,能有效地处理各类商务洽谈和业务交流;9.有良好的团队精神和严谨的工作态度,能承受工作压力,适应短期出差;10.熟悉银行.保险.证券等金融行业的核心相关业务和IT系统架构者优先。

          所需技能: 金融销售

  •       来源:北京同人创新科技有限公司

          金融渠道销售

          岗位职责:1.拥有广泛的高端金融领域可合作的渠道资源,并能创新性的寻找更多潜在合作机会,有效进行整合。2.根据公司金融产品特点,以多种形式进行新渠道开发;3.定期做客户回访,做好老客户维护和再开发;4.根据一线工作了解到的客户反馈,向公司提出产品及流程优化建议;5.基于公司研究和服务平台支持,为渠道方提供持续的产品理财服务,持续沟通等,提升满意度和忠诚度;6.销售方式:通过渠道销售或直销的方式以达到销售目标;任职资格:1.金融.经济.营销等相关专业专科及以上学历,具有非常强的执行力;2.5年及以上渠道管理工作经验;3.具备丰富的高端金融资源,市场推广.渠道建设.人员组织的实践经验 4.具有丰富的企业端商务拓展经验和管理能力。5.具有较强的决策能力.统筹策划能力.分析研究解决问题能力;6.喜欢与人打交道,善于沟通,具有较强的团队协作精神工资底薪+提成+五险一金+带薪年假(工资可根据能力面谈)

          所需技能: 渠道分销、商务渠道、大客户销售

  •       来源:浙江东扬信息咨询服务有限公司

          金融渠道销售

          岗位职责:1.负责拓展销售渠道,开发新的城市渠道,主要是寻找潜在的代理合作;2.负责维护销售渠道,维护老客户;3.负责收集市场信息和客户建议,向客户传递公司产品与服务信息;4.负责向客户提供与业务相关的服务工作;5.负责组织并策划高级营销活动,开发高端客户6.负责为客户提供各种综合性咨询服务;7.负责完成销售任务目标;8.遵循公司政策,程序和运行机制,确保公司政策包括诚信合规政策的贯彻;任职资格:1.专科及以上学历,经济.金融类等相关专业;2.具有在证券公司.银行等金融行业工作经验优先;3.具有一定的证券.股票和基金相关的金融基础知识;4.具有广泛的客户资源和金融营销经验者优先考虑;5.具有较强的沟通能力和客户开发能力;6.具有很强的工作责任心和良好的人际关系;7.具有较强的团队合作精神,能承受一定的工作压力。

          所需技能: 交通补助、话补、绩效奖金、全勤奖、大客户销售、电话销售、销售专员、金融销售

  •       来源:深圳市客一客信息科技有限公司

          金融渠道销售

          岗位职责:1.负责金融产品的渠道拓展和维护(不直接面向客户做销售);2.行业推广渠道发展趋势分析;3.执行渠道商的培训.售前协助.售后客户服务和技术支持;4.负责解答客户日常诉求和问题,协助渠道客户给予服务支持;5.完成领导交办的其他任务;任职资格:1.有一定的金融业务基础和金融行业从业经验优先,应届生亦可;2.有强烈的责任感,具备良好的人际交往.社会活动能力及公关谈判能力;3.具有良好的团队协作精神,良好的协调.沟通和把握全局的能力4.对工作有激情.执着.敬业,思维清晰.活跃;5.思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强;

          所需技能: 房产销售、统筹能力

  •       来源:深圳普罗米斯小额贷款有限公司

          金融渠道销售

          工作内容:1.完成直属销售团队销售指标;2.根据公司信贷产品政策,开展信贷推广,开发客户,销售信贷产品;3.深入了解客户信息,协助.收集客户信息资料,递交贷款申请。岗位要求:1.性别不限,大专及以上学历,有销售经验者优先考虑;2.对销售工作有浓厚兴趣,志在小贷行业长期发展;3.善于开拓销售渠道,主动寻找和开发客户,销售公司信贷产品;4.性格开朗,工作积极主动,善于沟通,有良好的职业操守,能与客户建立长期合作关系;5.有同行业经验者优先录用。

          所需技能: 销售专员、销售主管、房产销售、高级销售

      职业问答

          你做销售的初衷是什么?

          王女士

          查看更多回答

          销售的初衷就是为了挣钱,什么锻炼口才,提高情商,拓展人脉的都虚的,提高这些东西的最终目的还是为了挣钱。像楼上有位美女说的很多人选择干销售是因为迫不得已,确实是这样。关心底薪的,不管是高薪有责还是低薪有无责,差别都不大。真正销售高手关心的只会是提成,当然真正的销售高手不会来你这面试的,需要你去挖的。

      职位推荐

      金融渠道经理[广州·天河区]4-9K1年以内学历不限

立即沟通

屈先生

行政经理

      金融渠道经理[东莞·南城街道]15-30K1-3年大专

立即沟通

李先生

事业部负责人

      渠道销售[北京·朝阳区]10-15K1-3年大专

立即沟通

申女士

人事经理HRM

      【华南】金融行业资深销售经理[深圳]20-40K·24薪5-10年本科

立即沟通

乔女士

HRBP

      证劵金融销售+周末双休+五险一金[北京·丰台区]7-8K经验不限大专

立即沟通

张女士

人事经理

      贷款金融顾问[北京·朝阳区]6-11K经验不限中专/中技

立即沟通

陈先生

人事部经理

      月入过万双休金融信贷顾问[成都·锦江区]10-15K经验不限大专

立即沟通

闫女士

人事主管

      周末双休+金融贷款顾问15%-50%提成[成都·金牛区]12-20K1-3年本科

立即沟通

张女士

人事经理

      渠道经理(储备)[海口·秀英区]4-5K在校/应届本科

立即沟通

王先生

区域经理

      金融电话客服[阜阳·颍州区]4-8K经验不限学历不限

立即沟通

张先生

主管

      4S店金融经理[荆州]4-7K1-3年大专

立即沟通

袁女士

人事行政主管

      汽车金融客户经理 文山[文山壮族苗族自治州·文山市]8-13K经验不限学历不限

立即沟通

刘先生

HRBP

      5000底薪招金融客服+双休+五险+高额提成[长沙·长沙县]3-8K经验不限大专

立即沟通

杨先生

人事HR

      互联网金融产品经理[东莞·东城街道]5-10K经验不限本科

立即沟通

马先生

区总助理

      二手车汽车金融城市经理[南通·崇川区]9-10K1-3年大专

立即沟通

吴女士

HR

      招聘主管/校园招聘(国企金融+六险一金)[深圳·罗湖区]6-10K1-3年大专

立即沟通

唐女士

招聘经理

      销售经理[丹东·振兴区]6-10K经验不限中专/中技

立即沟通

于先生

经理

      销售总监[南京·雨花台区]18-30K·13薪5-10年大专

立即沟通

夏女士

招聘主管

      销售经理[上海·浦东新区]10-15K1-3年大专

立即沟通

刘先生

董事

      电话销售(工作地点双井)[北京·朝阳区]7-12K经验不限学历不限

立即沟通

苏先生

人事主管

      渠道销售薪酬

      查看更多

      收入区间分布(单位:人民币/万)