公司全称
万达集团股份有限公司
上下班时间
-
联系方式
地址
简介
全部面经14
精选
|
最新
岗位:
服务员(22)服务生(21)运营主管(20)非技术类管理培训生(19)会计(17)出纳(16)市场专员(14)影务(11)学生兼职(9)运营经理/主管(9)管理培训生(8)兼职(8)销售(7)副总经理(7)出纳员(7)兼职人员(7)服务员-兼职(7)财务主管(6)市场主管(6)放映员(6)影务-兼职(6)经理(5)店长(5)行政主管(5)市场营销(5)售票员(5)营运主管(5)财务(4)收银员(4)会计主管(4)人力资源主管(4)实习生(4)检票员(4)检票(4)兼职服务员(4)人事(3)销售业务员(3)财务助理(3)会计助理(3)人力资源经理(3)销售专员(3)运营(3)会计师(3)票务员(3)产品运营(3)工程师(2)文员(2)普工(2)助理(2)销售助理(2)
展开
已选:
市场专员(14)
清空已选条件
匿名用户
感觉靠谱
先做题,内容很专业
先做题,内容很专业,做完题后店长面试,过程一个多小时,面试内容比较专业,问的很细,后面还有部门经理面试。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
匿名用户
感觉靠谱
就是聊聊以前的工作经历。
就是聊聊以前的工作经历,表现的真诚一点,认真的工作态度就可以了,说过两天会电话通知我,让我耐心等待。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
匿名用户
感觉靠谱
万达影城市场专员岗位面试。
第一步面试是人事部经理面的,以前没有去过这些知名企业面试,准备不太充分,不过之后还是过了。大概分享一下经验吧。首先是,自我介绍,其实不用说很多,但是要表达准确,突出自己的优势。因为是电影行业,问了我喜不喜欢看电影,最近看了什么,为什么看这个,以及对电影行业有没有一定了解,大概是像了解一下我对这个行业的喜爱程度。然后问的是有没有了解他们公司,这里我没有事先做准备,显得不是很有诚意,像万达这样的企业,最好还是事先做功课。下一就是问你对这个岗位的了解,这个我事先做了准备,不然会显得很不专业。然后问了我在之前公司离职的原因,这里尽量说自己的原因吧,这种问题一般的HR都会问,事先准备好就行。之后会问一些专业技能方面的问题,比如你做这个岗位的优势在哪里,如果要你去和商家谈合作,你会怎么谈,马上是XX节日,要你策划活动会怎么策划之类的。这些在面试前可以去查一下相关岗位的职责,自己可以预测一下会问什么问题,应对起来会比较游刃有余。还有一点蛮重要的是她问了你对这个岗位有什么规划,这个我没准备好,说的云里雾里的。最后就会聊一些公司福利薪资,加班以及补贴之类的问题,大大方方问和回答就好。差不多就是这些吧,我在过程中因为准备不够充分所以有点紧张,而且没有经验所以不太自信,好在态度还算诚恳吧。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
1
匿名用户
感觉靠谱
目前只是进入了第一轮面试。
目前只是进入了第一轮面试,面试官是店长,开始先介绍自己,然后问我对于当地的电影市场如何看待,问我如何去策划一场开业典礼。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
扫码登录
微信扫码登录
查看更多结果
本页面内容均为用户编辑创建,如有侵权,请按照平台提供的渠道通知。
内容索引
优秀公司
推荐公司
最新公司
相似公司
-
小程序
-
公众号
-
APP