国考面试，答题偏离轨道。没抓到重点，题为常识性专业性知识。如果想去的话，一定要认真对待，因为对手都是有备而来。机会只给有准备的人才！没过的我，天几乎塌了。

一面 详细问了以前的工作经历，对简历熟悉就行，重点说了下国企工资低能不能接受，能接受就下一面终面快十个领导班子坐在一起，基本上没人抬头看你，自己玩自己的手机，一个让你做自我介绍，完了一个头都不抬问你离职原因，完了就出去等结果。国企的排头十足，这才是高级摸鱼，想了想还是打算拒了，怕混不下去，太约束

本来不想写的，但还是忍不住。面试两轮，笔试中韩互译，难度一般，篇幅较长。 一周后二面，面试官是个**人，印象很不好，傲慢，问到期望薪资，我说了之前的薪资，他很惊讶的样子，觉得很高，终于能理解一面我问人事薪资范围她含糊的原因了，早说大家都不浪费彼此时间，主要就是二面那个**人真的是让我很失望，基本的尊重都没有，十分差评。

面试通过。面试官nice，群面，沟通顺畅。过去填个表格，测试打字速度，然后就谈薪资待遇这些，参观公司，然后就看你接不接受这份工作了。

很简单，一二面在不同地址的另一家公司，问的都是编辑和文案策划相关，也都通过了，感觉良好。终面通知来这里，本来就很奇怪，问的更是技术岗的内容，领导和面试官很不耐烦和嫌弃，似乎觉得我浪费了他们的时间，实际上我才浪费时间好吧，郁闷生气。要么就是HR发布的岗位设置太奇葩，要么就是一二轮的领导没有揣摩好大领导的意思招个不同岗位的人来，要么就是贵公司想要一个既有好网站建设技术又有好文笔的文案回来，而我不符合才能。祝早日找到这种人才，顺便把招聘信息改改和把公司架构改改吧，别再祸害人了。

一面 问题很简单，问题也不多（提取到的重点：大部分项目周末要出差工作，在职不能考公/考编）①**很迷，非常不尊重人，全程黑脸②不看你也不看简历，全程没有正眼看过你一眼③让自我介绍，然后问期望薪资，讲完就让回去等通知，全程没有5分钟，很不耐烦的表情和语气④最后还甩简历，非常不尊重面试者总结：**d，可避雷（在这样的领导手下工作，不管国企不国企都没意义）*位置偏僻，隔壁是宜家家居，离地铁公交都远，打车去地铁站要十多块

面试只经过了一轮，主要还是常规性的问题：比如工作经历、学历背景，对公司是否了解，个人有确定等等。高层领导集体面试。谈工资的时候需要慎重。

面试官较为严厉，主要考察项目经历，注重整体框架思路，面试时会出一道公司业务题，与公共管理相关的项目案例分析，你需要对整个案例做一个分析，说一下做项目的整个流程。

一面的小姐姐长得很好看，说话也很温柔，态度很好，问了大概20分钟问题就顺利通过了。等候了一会之后安排到了二轮面试二轮面试听说是项目负责人，直接在她的工位上面试，还没坐下就感受到她的气场，一直黑着脸，感觉非常不尊重面试者，问了几个问题之后就直接说：回去等通知吧。问题不专业，语气也不是很好，整体体验感非常差~可能这就是“国企”吧anyway，还是很喜欢一面的小姐姐~