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人力资源(19)
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匿名用户
感觉没戏
2 年前发布
3
匿名用户
未通过
要表现出自己非常想进吧。
前一天晚上收到面试通知要求带东西过去,本来想第二天早上再准备,可是第二天早上要去别的学校复印的地方很晚开门,所以就迟到了。去面试的时候一定要提前把东西准备好,最好不要迟到,迟到印象上会扣分的。主要还是比较简单问了些自己为什么要加入这个公司,为什么要跨专业做人力资源,还有自己的优势吧。主要是那天9点就面试,早上很早就起来,思维很不清晰,在我反应过来的时候已经结束了,所以一定要表现好自己。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
2
匿名用户
感觉没戏
不是很严格,觉得京东方面试程式化
人力资源部经理和各个部门经理的群面
3轮面试:HR面试、部门主管面试、群面/无领导小组
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,1条回答
Q:老板我也提问部门问题
2 年前发布
匿名用户
感觉没戏
面试官摸不准,开始笑呵呵的挺和蔼的,有时有严厉
我刚开始投递的研发类,后来,收到一条短信说根据你的情况推荐合肥人力岗,我就去面了。面试官开始让常规的自我介绍,对人力的理解等。后来自己作死,提到开始自己包的是研发类,hr就问你为什么选研发类,有哪些优势。。我接着就不拉不拉的说了一阵,说完就觉得不对劲了,然后hr就说你到底觉得那个更适合你,然后让我自己想。我来面试人力的如果我最想干研发那不肯定挂吗,然后想了一会就说我决定还是人力岗。然后hr直接来了一句我觉得你不适合这个岗位,然后就懵了。。后来表现也不好
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,1条回答
Q:介绍一下自己的大概情况
2 年前发布
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