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重庆永辉超市
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重庆市 · 新零售 · 10000人以上 · 成立20年 · 正在招聘
A级纳税人
公司全称
重庆永辉超市有限公司
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上午09:00-下午06:30

偶尔加班

联系方式

02367503666

67503666

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地址

重庆市江北区建新北路二支路1号

简介
永辉超市成立于2001年,十年创业,飞跃发展,是中国500强企业之一,是福建省、重庆市流通及农业产业化双龙头企业,被国家商务部列为“全国流通重点企业”、“双百市场工程”重点企业,荣获“中国驰名商标”,是上海主板上市企业(股票代码:601933)。     永辉超市是中国大陆首批将生鲜农产品引进现代超市的流通企业之一,被国家七部委誉为中国“农改超”推广的典范,被百姓誉为“民生超市、百姓永辉”。公司已发展成为以零售业为龙头,以现代物流为支撑,以现代农业和食品工业为两翼,以实业开发为基础的大型集团企业。永辉超市坚持“融合共享”、“竞合发展”的理念开创蓝海,与境内外零售企业共同繁荣中国零售市场,在福建、江西、重庆、贵州、四川、北京、天津、河北、安徽、江苏、河南、山西、陕西、山东、黑龙江、吉林、辽宁等17个省市已发展近300家大、中型超市,经营面积超过300万平方米,位居2010年中国连锁百强企业30强、中国快速消费品连锁百强10强。     永辉积极承担企业公民的社会责任,热心致力于慈善超市、助学支教、扶贫济困、助残助孤、赈灾救难等公益事业,已向社会捐赠资金及物资累计近亿元。     未来几年,永辉将稳健地向全国多个区域发展,并保持可持续盈利增长,力争至2014年销售总额逾500亿元,发展成为全国性生鲜超市龙头企业,跻身中国连锁企业前列。  
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面试难度

“有难度”

薪酬工资

“高于平均水平”

公司福利 18

补充医疗保险

五险一金

餐补

带薪年假

节日福利

员工生日会

员工生日会

晋升空间大

年终奖

保底工资

零食下午茶

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加班补助

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员工生日会

各类员工拓展

补充医疗保险

五险一金

股权穿透

挖掘股权结构

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企业受益股东

挖掘受益股东

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股权结构

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最近更新时间:2024-07-13 06:00:00

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匿名用户
面试了职位:技术类储备干部- 重庆
感觉靠谱
先是用人部门面试、后人力资源部门面试
先是用人部门进行面试,问了些专业上的问题怎么进行处理,会给你下套,自己得注意,然后就是人力的面试,就是问了几个为什么选择永辉,你自己的职业规划什么的。
1轮面试:HR面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
共1个问题,1条回答
Q:上面下达的审计项目,下面的经理不搭理怎么办。
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:平面设计师- 重庆
确定通过
需要作品展示,语言表达能力需良好
一共有两轮面试,第一轮是人事面试官直接面聊,主要是通过一般面试流程以聊天的方式来了解你,面试官是个年轻的美女,挺亲和,也没问一些刁钻的问题,所以你只要表现积极,态度良好的话,一般都可以通过,通过之后会直接带到工作的部门,由经理把考题给你,我们设计的就是给一个主题,需要回家设计好后再带来进行第二轮面试; 第二轮是直属领导面试,领导会根据你设计好的作品来判定,然后也会简单聊一些话题什么的,都跟工作相关,也还是很亲和,没有太严肃,但你自己要严肃一点,态度放端正,基本也还是有戏的,以上,谢谢,希望能帮到你!
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:其他
2 年前发布
3
匿名用户
面试了职位:店面营业员- 重庆
确定通过
通过面试,有什么要求。
通过面试,有什么要求。岗位位置地方上班,我何小红请同事多帮助,从来没有干过超市,工作难,工作不顺利,工作帮助我,只要学的会,不困难永不放弃工作。
1轮面试:协作同事面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:店面营业员- 重庆
确定通过
永辉超市营业员面试经历
先是人事问你的教育情况,然后问你担任过学校干部没有,然后再问你参加过哪些活动,通过之后给你3天试用期。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:其他
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:高级UI设计师(电子商务)- 重庆
感觉靠谱
整理聊下天气氛还是很愉快的。
整理聊下天气氛还是很愉快的,面试官问了我一些作品相关的问题,和对他们产品的建议。
面试感受:很好;面试难度:有难度
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:高级UI设计师(电子商务)- 重庆
感觉没戏
面试官人挺好的,整个过程也很和谐。
面试官人挺好的,整个过程也很和谐。就是地方有点偏,从地铁站出来要步行20分钟。面完之后,就没然后了。
面试感受:一般;面试难度:非常困难
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:门店店长-外聘员工- 重庆
感觉靠谱
需要专业素养过硬,面试店长
有过硬专业素养,店务管理经验就好。其他没啥。
面试感受:一般;面试难度:有难度
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:人力资源培训经理- 重庆
未通过
培训管理岗面试了两轮。
HR还是比较专业,感觉经常要加班,去了两次,都在加班,因为在职,面试的时间也是安排在下班后,感觉还是压力比较大。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
0496
面试了职位:数据分析师- 重庆
感觉没戏
1、领导一直抱着一副
1、领导一直抱着一副你之前没有这方面经验,为什么想要来面试的态度,各种不符合2、关于数据方面的问题问的很鸡肋,自己不懂,装作很懂的样子
1轮面试:部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:行政助理- 重庆
未通过
没有试题 HR直接面试。
进去之后直接是人事接待,然后问你一些相关的问题,主要是你曾经参加工作的一些经验和对未来的规划,但是还是觉得HR没有很专业吧,问兴趣爱好是什么,回答之后,她说那些都是轻松休闲的,想问的是在工作之余,想进修点什么没,那个不属于兴趣爱好吧。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
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重庆永辉超市

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匿名用户
面试了职位:行政专员/助理- 重庆
未通过
面试:重庆鸿跃商贸有限公司流程简单,经理直接面试
电话联系确认面试时间,加了微信发地址。到现场后等了一会儿,由总经理直接面试。面试过程中,双向交流,感觉不是很合适。
2轮面试:电话面试、总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前发布
1
匿名用户
面试了职位:项目专员- 重庆
感觉没戏
面试:重庆海帆生化科技有限公司HR一般,面试时间不长
HR一般,面试时间不长。对岗位职责不是很了解。交流不多,感觉不靠谱,一个职位有几个发展方向,有经验会比较容易。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2 年前发布
1
可乐乐
面试了职位:品类运营- 重庆
确定通过
面试:重庆菲密娅商贸有限公司面试:品类运营。整体感觉有点打折扣,难度尚可,收到offer了。
公司很小 就几个人 老板也做运营 办公室很拉跨 很旧 厕所也很恶心 男女共用的。运营需要做美工的活
3轮面试:笔试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-08-14发布
匿名用户
面试了职位:运维工程师- 深圳
确定通过
面试:宝能生鲜电话沟通
大家都很忙,投简历后,电话通过!问了最近工作情况,主要工作,还是比较客气。领导高度够
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:运营- 重庆
确定通过
面试:重庆新世纪百货运营主管面试问题的
先是HR面试,问一些工作经历,家庭情况,没有什么专业性,二面是商场总经理面试,问了专业性知识,如何管理团队,怎么提升超市业绩,如何提高超市服务水平等。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
共1个问题,1条回答
Q:如何管理团队。
2 年前发布
1
原六岛充电器自动化测试
面试了职位:储备干部- 重庆
未通过
面试:重庆良品铺子食品有限公司面试:储备干部。整体感觉有点打折扣,整体难度一般,最终不通过。
填写信息表之后按照顺序面试。一开始是自我介绍,然后对方讲解了工资,上班时间,调休。接着问你能不能接受公司全国调遣,为什么选择他们公司,如果进来后岗位跟你想的不一样怎么办。最后就是问你还有没有什么问题。
3轮面试:视频面试、填信息表、HR面试
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:校园招聘
2023-07-08发布
匿名用户
面试了职位:市场策划- 重庆
确定通过
面试:重庆亚商电器有限公司对于市场,只要只要思想不滑坡,办法总比困难多
面试前做过一系列的功课,虽然有市场营销的专业功底,但是对于一个全新的行业,还是需要预习积累知识。当时面试的是市场项目负责人,确实单位当时求贤若渴,把自己事先做功课理好的思路跟老大一交流,两人一拍即合。后期主要进行市场策划,渠道拓展,挺不错的。
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
共1个问题,1条回答
Q:你是怎么看待电器工程售后行业的,优势在哪里。
2 年前发布
10
匿名用户
面试了职位:买手- 福州
感觉靠谱
面试:三福百货感觉还行,但是个人觉得画饼了
面试官较为老道,问题很多,坑多但不难,只要充满热情不怕吃苦就行。一般都是可以通过的,除非你真的性格内向不适合这个行业。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2 年前发布
2
匿名用户
面试了职位:服装/纺织设计- 重庆
感觉靠谱
面试:重庆罗森便利店有限公司重庆罗森便利店有限公司面试经验
最先打电话到711的店里问了一下是否招人,长期短期小时工,学生兼职。确认便利店有用人需求之后就按照店长说的到店里找店长,随后店长会和你沟通几个问题,主要是住址,可行工作时间,每日工作时长,需要的证件。很容易被录取。工资从最低开始,做得好会向上增加。
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:非常困难
面试来源:其他
2 年前发布
面试了职位:经理助理- 重庆
感觉没戏
面试:重庆山姆会员商店有限公司两江新区店玩我呢
第一天过去,填个表就让我等第二天复试。我当时感觉就不太好。第二天我按时过去,告诉我他们要出门了,让我另行等通知。你早几个点不通知我,我到了你告诉我要出门,人都还在呢。两天还浪费我十几元车费呢。我窝着玩手机不好吗。看了一下办公环境,封闭式的,没有窗户,不透风,没有阳光靠灯光。
1轮面试:HR面试
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:其他平台
2 年前发布
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