招聘会信息

GIO华兴控股集团公司简介

GIO华兴控股集团成立于2010年，是一家拥有央企背景的产业投资控股集团，业务涉及资产管理、股权投资、基金管理、农业产业投资、文化产业投资、政府产业基金、地产基金、投资银行和海外业务等领域。成立至今，先后控股或参股了190多家企业和大型集团，现有资产1600多亿元人民币，在北京拥有员工2600多人，全国拥有2万员工，累计所投企业员工共超过30万人。

　　集团涉及众多产业投资领域：在矿产领域，集团旗下拥有矿产总储1500多万吨，占地150 平方公里，涉及全球6个国家；在农业领域，涉及全国5个省份500万亩农作物及农产品深加工产业；在房地产领域，投资超过450多亿元；在互联网领域，旗下管理着20亿互联网基金；在全球化领域，与罗斯柴尔德家族在离岸金融中心开曼开展离岸基金业务；与姚明曜为资本共同布局体育产业；与海泉基金共同涉足泛娱乐产业；联合黄山旅游集团合作发展旅游产业基金，共同成立景区投资管理公司；携手富士康进军智能制造领域；与中化化工科学技术研究总院合作发展农业科技；与中国新兴集团签约开发北京周边地产项目。

　　在人才构成上，集团拥有针对不同领域的专业人才组建成的专家顾问团队，以及投资、法律、财务管理、风险控制的经营管理团队，并于2015年聘请吉姆·罗杰斯担任投资顾问，为集团放眼全球提供有力支持。

　　为社会创造财富的同时，GIO华兴控股集团也在积极履行自己的社会责任。2015年出资修建西柏坡华兴幼儿园、2017年公益援助沂山华兴幼儿园、在北京大学设立奖学金项目、与中国政法大学联合设立互联网金融法律研究院等。

　　集团以诚信为本，关注公益事业的行动逐渐得到了社会的认可和关注，先后荣获了《企业社会责任贡献奖》、《企业诚信档案证书》、《中国金融客户服务满意十佳品牌》、《北京大学教育贡献奖》、《中国公益奖》、《金融消费者权益保护·优秀企业奖》、《中国政法大学教育发展杰出贡献奖》等多项荣誉。

“华兴商道，财富共享”是集团一直以来所坚持的发展理念，致力在政府、企业、资本三者之间起到桥梁作用，努力打造成为“资本多元化、管理科学化、经营规模化、市场国际化”的产业投资控股集团。

GIO华兴控股集团招聘职位详情

1.理财顾问

岗位职责：
1、根据公司提供的客户资源，通过电话、网络等形式进行联系，协助客户经理进行销售；
2、定期电话回访，与客户保持沟通并建立良好的关系，指导客户操作及挖掘客户需求；
3、针对老客户进行二次营销，让客户接受更为广泛的公司推广产品，达到最好的营销效果；
4、不断接受公司的各项业务和技能提升培训

任职要求：

1、大专及以上学历，市场营销、金融或相关专业优先；

2、具有银行、金融、保险、p2p销售等金融从业经验者优先；

3、具备良好的客户资源、渠道资源和广泛的社会关系优先；

2.财务助理

岗位职责：

1.负责客户的对账、开票以及回款跟踪

2.入库、销售、调拔等数据的录入以及凭证的录入

3.费用发票的审核及报销工作

4.定期进行盘点工作

5.与分公司进行财务的对账工作

6.及时出具财务报表

任职要求：

1、年龄在23-27岁之间；

2、大专及以上，应届生或一年左右工作经验，有金融业相关实习工作经验优先考虑；

3、熟悉财务软件，有会计有从业资格证；

4、有工作责任心，良好的团队合作意识

3.法务助理

岗位职责：

1、协助公司律师审核、跟踪、处理业务及经营相关的各项合同；

2.协助公司律师开展法律纠纷的和解、仲裁和诉讼；

3.协助公司律师起草或组织审查企业的重要规章制度；

4.对相关部门人员进行法律知识和风险防范的培训；

5.参与公司对外合作的前期尽职调查，并处理相关的法律事务；

6.负责相关法律文件的起草；

7.公司相关法律、合规、审查事务；

8.完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1.国家统招法律专业本科及以上学历，985/211优先

2.通过国家司法考试或律师资格考试优先考虑

3.接受应届毕业生，在律师事务所、企事业单位从事法律工作一年以上优先

4.项目助理

岗位职责：

1、跟进客户信息，及时更新数据，并实时反馈；

2、及时与客户沟通与交流，维护现有客户关系；

3、项目方案及报告的撰写

4、执行项目具体事宜的工作

5、监督项目进度，协调各部门之间工作，推进项目进行；

6、完成领导安排的其他事宜。

任职要求：

1、 本科（含本科）以上学历，经济、管理、财务、新闻、公共关系专业背景者优先。

2、 具有较强的学习和研究能力，具备优秀的文字功底；

3、 具有较强的沟通协作能力和团队意识，富有合作精神以及服务意识；

4、 乐观向上、性格开朗、工作积极，具有较强的承压能力，能够适应经常加班；

5、 熟练操作日常办公软件（Word、Excel、Powerpoint等）；

5.文化策划助理

岗位职责：

1、有想法有创意并熟悉网络平台;能跟实时重点新闻、事件相结合，做好及时有效的文案创意；

2、具备良好的新闻撰写、广告策划及事件策划能力;负责公司项目方案的创意和提案；  

3、具备优秀的提案能力，能独立完成文案撰写，有优秀的PPT制作能力。

任职要求：

1、本科以上学历，2年以上市场策划及文案工作经验，有整合推广成功案例者优先。

2、热爱创意、文案和策划工作，有工作激情。

3、能够准确捕捉亮点，具备恰如其分的文字表现能力。

4、熟悉专业创意方法，思维敏捷、洞察力强、想象力丰富、文字功底扎实、语言表达能力强。

5、能独立完成项目、广告等推广文案的撰写。

6.总经理助理

岗位职责：

1、协助总经理制定战略规划、搜集相关的行业资料供总经理参阅，在相关的问题上能够提出建议和意见；
2、总经理办公会议及其他总经理参加会议的组织:提前做好会议组织工作，通知相应的负责人参会；会议期间，负责做好记录，会议形成的决议以及总经理日常做出的决定，做好起草和发布工作；
3、与集团相关部门和公司各部门做好沟通工作，负责公司各类文件的分类呈送，传达集团有关部门的通知和决议；
4、负责总经理的日常行政安排，预定总经理行程内的酒店及机票；
5、协助总经理处理对外事务；
6、总经理交办的其他事宜。

任职要求：
1、专科以上学历，法律专业及文学，金融，统计，经济，会计等专业优先；
2、 2年以上相关岗位工作经验，从事过金融行业优先；
3、有较强的外联能力，文笔好，独立撰写文案能力以及计划能力强；
4、具有判断与决策能力、人际沟通能力、计划与执行能力；
5、熟练使用OFFICE软件。

7.培训助理

岗位职责：

 1、 负责协助做好对外合作培训的组织、策划，现场培训支持和辅助，后期培训反馈意见收集等；                             

 2、 负责建立培训师资库，维护参培人员信息；

 3、负责对外合作培训项目的宣传与对外联络，包括新闻撰写和文案创作、宣传资料制作、合作关系维护等；

 4、负责对外合作培训项目资料的收集、分类、归档工作；

5、根据工作需要和领导安排承担其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，具备一年及以上培训相关工作经验，人力资源管理、心理学、统计学等相关专业优先考虑（非硬性要求）； 

2、具备网络学习平台的相关运营管理； 

3、熟练使用Office办公软件（PPT、Excel、Word）； 

4、具备培训课程实操经验，并可供展示； 

5、具有良好的团队合作精神及敬业精神；

8.客服专员

岗位职责：

1、根据公司提供的客户信息，对意向客户进行电话预约及咨询；

2、接待预约来访客户，与其介绍公司理财产品，利用电话推广和邀约客户并完成销售任务，能处理各种客户需求或客户投诉问题；

3、对预约未到的客户做及时跟踪；

4、负责搜集新客户的信息并进行沟通，协助建立客户跟进体制；

5、建立良好客情关系，解决客户疑问，并促成二次销售； 

6、定期并及时做好客户回访，努力建立长期稳定的合作关系；

7、完成上级交代的其他事务。

任职要求：

1、  专科及以上学历，有电销经验者优先；

2、  普通话标准，有较强的沟通能力，具有团队合作精神，熟练使用常用办公软件；

3、  工作细致认真，态度端正，善于总结学习，能从容应对工作中的挑战，

4、  有较强的应变能力，及强烈的责任感和进取心，能够承受工作压力并具有活力，喜爱金融行业，愿意帮助更多的人提升财富升值；

5、积极正向，渴望成功，有乐观的心态和努力的意愿。

9.人事专员

岗位职责：

1、人员招聘：做好职位发布、简历筛选、面试邀约等工作，协助人事行政主管进行部分基层岗位的初试及后续沟通工作；

2、员工入离职等手续的办理，以及新入职员工的培训工作，包括制定培训资料、反馈培训效果等；

3、对新员工试用期管理的工作进行跟进，并协助人事主管做好新员工试用期反馈的工作，了解员工思想动态和工作情况；

4、负责公司员工人事信息的管理（电子档案）、公司规章制度（电子版）的管理；

5、考勤管理：包括各类请假、迟到、早退、外出等考勤数据的统计及管理工作；

6、负责其他临时性对外联络及领导交接工作。

任职要求：

1.大专以上学历，2年以上工作经验，人力资源管理或行政管理等相关专业毕业；

2.熟练操作office办公软件，有一定的文字功底，公文字作能力较强；

3.有较强的沟通协调能力、高度的工作责任心和团队合作意识；

4.为人踏实、工作细致，能承受较大的工作压力；

5.熟悉人力资源工作的相关流程

10.招聘专员

岗位描述：

1、根据公司人力资源规划，完成各部门的人力资源招聘工作；

2、负责招聘信息的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；

3、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；

4、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，能独立处理和解决所负责的任务；

5、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；

6、有较强的沟通协调能力、团队协作能力和抗压能力，责任心强；

7、完成上级安排的其他工作。

任职要求：

1、1年以上招聘经验，信贷招聘经验优先考虑；

2、熟悉各种招聘渠道及招聘、面试流程；

3、能够熟练掌握人力资源中招聘模块的业务技能；

4、有较好的沟通表达能力及服务意识；

5、能熟悉运用office办公软件，能熟练运用EXCEL函数公式操作。

11.行政助理

岗位职责：

1、 前台电话接听，来访宾客接待，快递、传真收发；

2、 办公用品发放及管理，办公设备维护；

3、 行政办公费用申请及结算；

4、 考勤记录及统计；

5、 资料归档与管理；

6、 协助主管领导处理日常行政事务；

7、 协助主管领导与公司各部门及各外联单位进行联络、沟通与协调。

任职要求：

1、教育背景：大专以上学历，文秘、计算机、行政管理等相关专业毕业。 
2、工作经验：应届毕业生，有一年以上本行业相关岗位工作经验者优先。 
3、知识/技能：具备一定计算机专业知识及应用水平，具备基本的档案资料管理能力，熟练使用Word、Excel等办公软件以及办公自动化设备。
4、素质要求：身高165以上，五官端正、普通话标准、形象气质佳；工作认真细致、条理清楚、责任心强，有好的职业素养和职业操守；具有良好口头及书面表达能力，具备一定的沟通协调能力及团队合作精神。

单位信息

单位全称：华兴控股集团