面试过了，确定了要给offer了，然后什么都谈好了，我有甲状腺结节，很正常的事情，我觉得没啥事，然后体检就如实说明了，然后让去三甲医院做彩超，验血，我之前做了四次了，没啥问题，然后做了，让医生来了证明，然后就没给offer。我太天真了，不是说你真心对别人，别人就能理解的，浪费了我三天时间和几百块钱，希望后面的各位以我为鉴。

我面的是蜜柚，总共三轮面试，首面的hr感觉蛮不专业的，有几件事情，在聊天中反复提到，但是还是会在后面聊天中持续发问，不知道是不是工作忙的关系，当下的状态不像是在面试。

我是面的上海这边的途牛，工作环境还可以，当场面试两轮，第一轮面的比较简单，第二轮直接拿了他们的app，问了下机票业务相关页面改如何实现，其中的一些布局自己有什么想法，有什么要注意和优化的地方。后边面试通过后，南京那边的HR最后电话面试，薪资直接降了2k，由于当时着急入职，就答应了，结果后边直接没通过。不知道是不是薪资的原因。

面试说的也是画大饼，实际就是一个人干三个人的活，压榨劳动力呗，钱又不给够，这个就有点坑了。办公环境一般，没什么企业氛围。公积金没有，保险买最低档。还有什么实习期，工资更是一半。某查查能看到该公司存在较大风险。公司老板已经是失信人员。行业上打听了一下，该公司已被旅行业拉黑，据说拖欠员工工资和奖金到现在也都还没解决，据说还拖欠供应商款项，惹不起惹不起。这样的公司怎么还能存在，也是厉害了。大家小心了，别把自己的时间浪费在这样的公司上面。

几个人一一面试，应该有测试经理、部门主管、HR等，因为当时没有介绍身份，仅猜测。测试经理会问一些测试相关的题目，比如：1、APP测试的重点，和web/PC的异同，2、测试相关的心得。其他人都是随便聊聊，自己要随机应变，最后HR会和你谈薪资理想等，会低于心中的预期值，要自己谈。

第一轮电话面试，HR打来的，会和你了解一些基本的情况。第二轮Team manager面对面面试，会有英文对话，面试时间基本在半小时以内。