最近参与了瑾萱招聘相关岗位的面试，并在这个过程中获得了一些宝贵的经验。虽然感觉没过，但也想分享一下我对公司整体的印象；首先，公司注重面试体验的友好和专业。在我到达面试地点时，接待的工作人员非常热情，为我提供了必要的信息和指引，这种亲切的接待让我感受到公司注重候选人的感受，也让我对公司的专业度留下了深刻印象。其次，面试流程设计得非常有组织和效率。第一轮面试主要是针对岗位的技能测试，面试官全面评估了我的专业知识和应对工作挑战的能力，问的比较详细，有些问题也很深入，让我感到公司对招聘主管的要求非常明确。他们询问了我的招聘策略、团队管理经验以及应对挑战的能力。这使我有机会充分展示我的专业知识和经验，并感受到公司对候选人综合素质的高标准要求，面试官也就是我未来的领导，也非常专业；整个面试过程没有过多的等待时间，显示了公司对时间的尊重和高效的组织能力。总体而言，这次招聘主管岗位的面试让我深刻认识到公司注重面试体验、具有高效的组织能力以及对招聘主管的专业要求。这样的面试体验使我对公司的文化和价值观有了更清晰的了解，也增强了我对这个岗位的兴趣，还是非常希望可以加入！

面试两轮，hr和主管面试，和hr面试，问得大概是自我介绍，有什么实践经历，学校职务担任，家庭背景之类的。主管问得问题给我的印象不太好，问些聚会，喝酒之类的问题。还有据说那边压力挺大的，周六可能也会加班之类的。

首先说一下环境，在企业天地单独的一栋楼，还是挺好找的，就是停车场离办公楼稍有点远，大概几百米。到楼下后保安会指引你到具体的楼层，但上楼后需要主动电话给HR，不然你会找不到。面试过程，主要就是聊聊过往的经历，然后了解求职动机，最后匹配你的薪资，过程中会穿插一些专业知识方面的考量，整理来说还是算比较常规的面试，难度不大。最后因为个人的原因没有入职，但整体给人的感觉还是挺好的。

整体面试很高效且体验感很好，boss直聘上直接跟老板简单聊过后敲定线下面试时间，到现场后填个人信息表，填完就直接面试了；面试过程会提问有关你工作经历、个人基本情况等，整体难度还算OK；通过面试的了解，能感觉到公司氛围还不错，且在职位上有一定挑战和晋升，期待加入～