进去后先前台领表填写信息，顺便还有一个中翻英和eassy测试，之后HR面一轮业务老师面一轮，主要就是根据简历提出一些问题，总体感觉不难。

我猜是总监吧说他累了面试一天，然后低头听，一点反应没有，后来业务来了闲扯，说公司可以摸鱼，工作难度不大巴拉巴拉，真和另外一个面经里说的一样，很水

面试的是作品集导师，在交互工作室做交互设计的程序实现部分的指导。HR发了模板ppt要求准备一个课程试讲，于是就进行了准备。课程试讲时，在场坐的都是交互工作室的老师，还有一些动画工作室和游戏工作室的老师。以及HR、销售，以及工作室主管等人。一边听我的试讲一边问问题，由于学历尚可。在课程试讲的同时，有问题大家就聊了起来。最终发现大家对于教育学生的理念还是比较一致的，因此通过了面试。

一开始就带着不屑的神情，不停打断我的回答，一个问题没回答完就直接喊停急着问下一个问题，主管不懂得尊重别人，这种公司不去也行。

面试的是科大讯飞的资源实习生，因为是线上实习，要求较简单，主要就是一轮电话沟通。问了个人背景和职业规划，还有为什么来实习的原因。