面试几次都是不一样的人，第二次才是自己的负责人，之前都是别人来代替面试。。。不是很专业。一些人事相关的问题没人明白

我是没毕业，做实习进来的。就问了一些基础问题：自我介绍+家庭地址（看通勤）+出勤天数+在校情况。然后他们介绍工作内容，薪资，未来规划。结果是几天内就出来了，速度倒是很快。

HR先让个人介绍，随后根据以往的实习经历问了几个问题：销售经历——你也没有遇到过不配合的客户，最后结果如何？社团活动经历——你觉得企业招聘的流程和工作有哪些？大概答了个七七八八，可能有戏。

总体感受其实很好，虽然最终没有通过，但是对于该企业还是特别有期许。总裁是个很有实力的实干派，年轻有为。HRD是我见过最专业的人，流程把控好，细致入微。公司前台的印象也很好，小姑娘待人接物很得体，看得出公司文化是真的好。

先是宣讲会然后进公司分组，无领导小组讨论后，直接留下通过的人，进行1VS2的面试，面试官一个是人事，一个是业务经理，相对问题比较简单

一面用的腾讯会议，问了一些技术和项目二面现场，先是做了一套题，实现LRU缓存，然后展开讨论了一下。再是研发负责人，讲了一些行业和他的经历之类的。最后是HR

投的是项目经理助理的实习生岗位，可能是最近在前程无忧找工作，然后招聘公告是直接发到我的邮箱里的，想着投几个都是投，就一起投了。总共经历了两轮面试1、电话面试（应该是hr）当天下午就突然一个电话call过来让我猝不及防，我刚开始是一位告知一下面试时间啥的，但是他突然让我开始做自我介绍。。然后也介绍了一下这个岗位具体是做什么工作的、薪资136/天、地点在深圳之类的问能不能接受，反正很容易当时只要一个劲回答可以接受好像就没问题。2、微信视频面试（群面）-好像是项目经理面提前约好了面试时间，还是很准时的，当时是两个人面的我，但主要还是一个人在提问吧，会问一些简历上的内容，问一些之前做过的项目，可能是想看看项目落地执行能力，反正整体下来还是蛮轻松愉悦的，面试官人很好。最后也是再确认了薪资和上班时间之类的问题，奥问了对加班的看法。。说尽量不会加班的但估计秋招来了会吧（我猜）其实机会挺好的也想去深圳发展，就是136一天入不敷出活不下去。。。