采购

未通过

视频面试

采购经理让人感到莫名其妙！约定好了一个小时的面试时间。结果就聊了17分钟就结束了！全程英文期间问为什么选择他家为什么以往的工作要跳槽。做个自我介绍。怎么开发供应商，选择供应商最主要的考虑因素。其他也没有问什么专业问题，然后结论就是解决问题的方法和能力欠佳！真搞笑！劝大家不要去投递了

机械工程师

未通过

HR面试

感觉挺亲切的，自我介绍，问了问基本情况

自动化

感觉没戏

电话面试填信息表HR面试

面试研发岗位，hr面试简单聊一下，后面是技术总监面，问了几个与专业相关的问题。后面就没有下文了，估计没戏

商业数据分析

感觉靠谱

部门主管面试填信息表

一面 主管A面试，告诉做数据分析之类的工作，谈薪资什么的，比较全面。说要给我复试。5天以后我问了hr，是否有复试，有复试等了1小时吧，以为是总经理之类的面，结果是主管B面试，说要做回访，每天打电话30个，确实是挂羊头卖狗肉。。。。一部分工作做数据分析。。。。

人力资源专员/助理

未通过

电话面试视频面试笔试+4

一面视频远程，聊之前的工作内容 思路 个人看法等，比较具体。二面现场填表，行测+应用文翻译，有点难度。主管和总监人都不错，方方面面感到是不错的公司。