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仓管员(19)
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匿名用户
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面试过程
前个周五在官网投了简历,到周一还没有回应,于是我决定直接去面试的地方。那天下午,一点左右,我来到面试地点,门外聚集了将近两三百人,大家都在等待,直到下午一点半,HR开始召集大家排队,黑压压的都是人。 会议室里。第一个项目,检查毕业证、身份证。检查无误的发放个人信息登记表。填写完毕并交上去之后,大家开始等待。只看着一拨拨人被交出去,然后离开。 第二个项目,宣讲、情商测验。 第三个项目,HR面试。此时会议室还有上百号人,人太多了,大概是七个人左右一组被叫过去面试。 第四个项目,笔试,很简单,考的是收派员的题,无难度。 最后,发放岗前体验表,上面写有体验的地点。 整个面试,开始时间:1:30,结束时间近七点。大部分时间在等待中度过,看着一拨拨人出去、离开。
2轮面试:填信息表、笔试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
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Q:曾经的工作,具体工作内容,为什么辞职,为什么进顺丰……基础无难度,切记诚信自信即可。
2 年前发布
匿名用户
确定通过
因为是在学校里招聘的...
因为是在学校里招聘的,全程相对还不会太严肃。一开始,是一个校园宣讲会,因为是挺小型的关系,场地设在学校某组织的办公室里,先是一个简单的宣讲会,主要讲述本次招聘职位的详情,介绍公司主要成就。向我们传达企业文化,并吸引我们对公司的向往。紧接着是一个关于诚信测试的试题, 还有意向职位的选择,这两个环节过去后就是一对一的面试(初试),全程我都笑容灿烂,很有礼貌的回答面试官的问题,我并没有什么优胜的经历,我后来想应该是我的笑容秒杀了。
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:1、那么多职位你为什么选择仓管员。2、你在大学里都在做什么?3、你的专业课有哪些,你最喜欢的课时哪一门,为什么?
2 年前发布
匿名用户
确定通过
先是区部hr进行电话...
先是区部hr进行电话面试,一次通过后,让我们到分部去参观,同时分部经理和主管分别与我们交谈,通过后下午就去了区部办理入职手续。
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
共1个问题,0条回答
Q:一周能够去工作几次?由于我们是兼职
2 年前发布
匿名用户
感觉没戏
压力大节奏快工作累不好不坏
群面,无领导题目是大学学生会低碳环保
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,1条回答
Q:名牌的制作的。
2 年前发布
匿名用户
确定通过
找路就找了一段时间,...
找路就找了一段时间,在路上碰到一个一起去面试的人。我们是在中转场面试的,到处都是车,人,堆在一起。排队的队伍很长,现场很乱。首先是笔试,叫到的人去一个房间笔试,间隔的试卷是不同的,分收派员和仓管员的试卷,题目超级简单。基本初中生绝对能做80分以上。因为人太多要等到第二天笔试,。。。。。。
1轮面试:笔试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
共1个问题,0条回答
Q:你对顺丰速运的看法? 你为什么做这份工作?
2 年前发布
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