当初被这里高大上的工作环境所吸引初面是无领导小组讨论:一起面试的同学们都很优秀，上海交大，复旦，同济，墨大，港中文都有，顺利通过；复面是两个面试官，人还可以，最后还给我提了两个提升建议，确实有用；不过感觉有点装面试就面试，为什么要一堆我们的个人信息呢？我们之后在不在这里工作还不知道呢，身份证各种详细的信息，拿去卖吗？面试完不知道结果还让我们去合影，宣传。shame on all of you，disgusting的营销手段。

感觉比较随意。问了之前的一些工作内容，简单说了下欧艾斯这边的具体工作内容。薪资福利方面感觉有点坑，除了基本工资，五险一金，饭补以外没有别的任何福利。

简单记录下面试过程老板全程滑手机，谈了下大方向还有岗位的方向自认为已经很充足了，并且也有优化的策略跟办法可惜老板喜欢女员工下属。无奈

纯纯的私企，人事不太好搞。比较窄的行业分类，如果没有同业经验的话不太好做的。而且销售周期非常长，如果没有耐心的话不太好做。工资一般，出差不少。

一面 到了之后被拉去了旁边的咖啡厅，坐下来先填表，hr自己不知道去哪了，一家做地产的公司是连自己的会议室都没有么？还是说赶着中午聚餐的档儿让候选人来面试？然后填完了来了个领导，也没有自我介绍，也没有hr事先介绍，不知道对面这人是谁，还以为是人事的，问了几个让我觉得很外行很流水的问题，结果后来才知道这是部门经理，好吧，我面了那么多家对部门领导的能力心里也有比较了，这经理水平看起来挺一般的，问的问题没水平，对话也不真诚，再加上餐厅背景嘈杂，经理又戴着口罩，听都听不清在说啥，大概就问了两三个问题，经理看起来对我也不感兴趣，草草说问完了就走了，然后等了一阵hr又来了，说人事经理今天不在，出去培训了，让我等电话再约一面，真好笑不想要你时的惯用说辞，还说的那么像真的一样，超级不真诚不尊重人，还不如实话实说呢，要真是hr经理不在你还把我今天叫过来面？来了又不知道干嘛，整个面试感觉就是长时间的空白、等待、和莫名其妙，真想叫她们给我把车费报销了，无语子。

面试非常顺利，在前期与Hr的电话沟通可以听出来还是很专业的，也很顺利的约好了面试时间，到了面试地点后领导已经提前在等我了，这对于一家企业的高层来说太难得了。领导非常和蔼友善，面试的过程就像聊天一样，看出了我有点紧张，就慢慢地引导我放松下来再开始面试，沟通的内容还是比较细的。经过了解下来可以感觉出来公司的企业文化是很有温度的，对于员工关怀做的也非常好，而且企业和员工的稳定性都非常高。总体来说是一个很值得加入的团队！

我面试的是汇成物业的子公司，由于是校招，没有统一笔试，面试当天先做了一张卷子，然后等HR主管面试。主管根据简历问了几个问题，后面主要问我为什么想报这个岗位。由于本人专业是法学，主管还问了问有无学生干部经验，对管理岗位有没有信心等。主管人比较随和，答主由于是抱着积累经验的目的去的面试，因此也没做太多准备。最后是我自己放弃二轮面试的机会的。