四川电视台

因为没有实习工资的 所以面试也就是双方讲述一下基本情况，看你是否介绍长达三个月的实习期并且没有工资 这个事实 ，正式上岗后 管理也很轻松 因为没有工资 不用上下班打卡。

1、第一次面试是笔试。 2、第二次面试是HR带去见以后会带你的老师，如果通过的话，基本上都会现场告知的。 3、见制片人。

经过层层笔试选拔，去参加后期制作面试最后一关，一个大爷，不知何方神圣，直接考我那台难得见到的Sobey索贝后期非线性编辑机上出现的错误提示，全英文，看上去像是内部错误，问我中文啥意思，我真的就蒙了，因为一般错误的提示基本都可以忽视，所以我点了X，没看清楚。就这样被淘汰了。当然也怪自己未能仔细甄别，因为我是学英语专业的，一般英语提示对我来说都没有问题，我第二次尝试想弄出同样的提示可是没有了，我真的好头大。心里有点憋屈的是通常这种问题都是需要Sobey的技术支持来解决的吧，后期制作编辑主要还是负责艺术感觉吧，当然，兴许人家要求更高也说不定。出来走了整条街都没想通。算了。失败是成功之母吧。