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深圳同洲电子
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深圳市 · 计算机软件 · 500-999人 · 成立30年 · 正在招聘
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深圳市同洲电子股份有限公司
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深圳市南山区粤海街道科技园社区科苑路6号科技园工业大厦206

简介
同洲电子(全称:深圳市同洲电子股份有限公司)是中国数字电视龙头企业,致力于数字电视机顶盒、交互数字电视系统、集成电路、核心软件、卫星通讯设备、coship品牌手机、品牌pad等数字视讯产品的研制、生产、销售。1994年,公司成立。2001年,公司改制为管理规范的股份企业。 2014年1月3日,同洲电子发布公告,称已与深圳全智达通信股份有限公司达成协议,以2983.31万元的价格收购后者100%股权。
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匿名用户
面试了职位:软件工程师- 深圳
确定通过
1。笔试 基础笔试,...
1。笔试 基础笔试,数据结构 2。技术面 了解和询问项目工作经验及相关问题 3。HR面 了解个人情况,离职原因 4。Boss面 资薪水
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
共1个问题,0条回答
Q:1。项目工作经验 2。离职原因 3。薪资
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:软件工程师- 深圳
确定通过
面试过程:面试过程:...
面试过程:面试过程:由于是小公司,面试的过程比较简单,刚来时,人事经理只是寒暄了几句,然后研发部经理过来提了一些专业的问题,还好,都简单的,我通过了,然后上机操作制作了一个封装,我也很快做完了,当时研发经理就决定留下我了,然后谈了下工资,完事,...
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度
共1个问题,0条回答
Q:同上
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:软件工程师- 深圳
未通过
两个面试官一起面试的...
两个面试官一起面试的一个面试性格方面一个面试专业方面的,性格是HR面试的专业是一位部门经理面试的。感觉专业面试的时候说的不太清楚,而且自己没有准备好,好都都不记得了。唉!反正是悲剧了。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:项目遇到的困难,当别人不理解你的时候你怎么办,等等吧
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:软件工程师- 深圳
未通过
2个面试官,一个人力...
2个面试官,一个人力,一个技术 技术的问了C语言的指针,冒泡排序,为什么要应聘这个工作,还有一些计算机网络方面的基础知识, TCP/IP的分哪几层 TCP和UDP的区别 都是些基础的 人力的问了 自我介绍 还有主要根据简历上说的问了很多问题 由于是第一次面试,我是去打酱油的 回答的都很烂
1轮面试:HR面试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:技术的问了C语言的指针,冒泡排序,为什么要应聘这个工作,还有一些计算机网络方面的基础知识, 人力的问了 自我介绍 还有主要根据简历上说的问了很多问题
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:软件工程师- 深圳
未通过
面试的职位属于武汉新...
面试的职位属于武汉新成立的研发中心,由技术人员上午进行的一面,主要是对笔试中的题目进行打分和补充交流。下午由研发中心老大面试,技术方面主要涉及到的有云计算、敏捷开发、案例分析,其他的就是以前的经历描述等等
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,0条回答
Q:SOA的核心技术;什么是敏捷性开发;
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:软件工程师- 深圳
未通过
先进去填表,做了套c...
先进去填表,做了套c语言的笔试题,人事带你去五楼,找他们技术部的小主管来面你。来的主管,看上去特不专业,只是例行公事走完了面试过程,就完了。我上网查了下,我的期望工资与他们相差太大,基本是看了工资后直接不考虑了,只是应付我下
4轮面试:填信息表、笔试、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,0条回答
Q:搜索的基本流程是那些
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:软件工程师- 深圳
确定通过
笔试题较难,应为不是...
笔试题较难,应为不是专门学软件的,还是收到了面试通知,一对一面试,先自我介绍,再是提问问题,有专业相关的,有家庭情况,学校情况,只要不紧张就没问题
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:有另一家公司也要你去你会怎么办
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:软件工程师- 深圳
确定通过
第一轮交谈职位领域相...
第一轮交谈职位领域相关问题,第二轮笔试做题目,三人力资源面试
2轮面试:笔试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,0条回答
Q:愿不愿意加班,接不接受出差
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:软件工程师- 深圳
确定通过
首先笔试,基础C语言...
首先笔试,基础C语言问题,有一些算法题不过都很简单(很基本的排序/链表操作之类),然后是部门经理的一面,详细询问以前做的东西的内容,并问道一些技术问题等,在然后一个干部部的来二面,最后就是直接见产品线经理了,总共花了一下午,产品线经理开会开了一下午,晚上才再去的。hr的哥们十分客气,感觉不错
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
共1个问题,0条回答
Q:为何要跳槽 解释笔试算法的两道题 说明一下以前项目里面做过什么
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:软件工程师- 深圳
确定通过
先是笔试,难度一般,...
先是笔试,难度一般,然后是一对一技能面试,也很些基本的知识,最后是多对多的群面,主要是考察沟通和思维能力,最后就是打电话通知是否录用,总体来说不难。
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、电话面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:技术问题和思维判断问题
2 年前发布
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面试难度:普通难度
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2轮面试:电话面试、视频面试
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2023-12-14发布
如来网页设计师
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简单记录下面试过程
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3轮面试:视频面试、部门主管面试、HR面试
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2023-12-27发布
匿名用户
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2023-12-25发布
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