面试两轮主管 然后是经理。面试的时候说得很好。然后就是培训，说是一百五一天，但是如果你不干了就没有了。去打电话，只有付费的资源能出单，不是付费的根本出不来单。只能拿底薪。从早上十点打电话打到晚上十点。主管实时监控。而且在这里打电话的客户都是老年人。真的有诱导老年人买保险的嫌疑。深圳某位同事的原话：卖出去我们拿到提成就行了，管他以后拿不拿的到保险赔偿呢，管他s还是活呢，和咱们没关系。听到这句话 我都惊了。各位想入职的三思吧

两轮面试，公司感觉还ok，面试偏难，问题有些多，hr很友善，但是整体感觉不是很开心，公司氛围比较压抑。