面试会先给你500字左右的文章，让你念出来，查看你的普通话水平。然后会给你一篇文章，让你在3分钟内打出来，平均每分钟50个字左右，错误率不能太高。接着就是问你的学历，家庭住址，还有就是有没有吃可以的决心，会让你自我介绍三分钟。

面试基本没啥难度，我是视频面试的，先是简短的自我介绍，然后就是在学校期间自己做的哪些项目和会的哪些技能，一共三个人参与面试过程。技术，人力，经理分别问你问题。面试很轻松吧，然后过两天就通知你。面试通过，聊薪资待遇。说实话我应聘的是航天工业总公司，但是被分配到下面的一个子公司。具体哪个我就不说了，我听内部员工说，内斗和加班严重，工资也没达到我的预期，所以就没去。 我想在这里分享我的一点看法：找工作我觉得。对于初入职场的年轻人来说，找一个国企或集团单位是首选。一定要了解好这个公司的背景和工作实质。觉得行，就去。不行趁早换别的。

正式员工的话不会有笔试，只是面试，1：1的，然后过几个星期再搞个视频面试，就是很拖时间，但是没实际内容。两次面试问的问题都差不多。就是例行的你为什么选大韩，如果这次落选了以后还会不会再考虑大韩。

在郑州参加了地勤实习生一面， 人不是太多，一个一个进会议室面试的，面试官一共两个，一个是韩国人，好像是郑州大韩航空的头，一个是中国人，几乎都是韩国人在问。 面试官看了我的简历后，直接就说用韩语面试吧。然后就问了一些学校的基本问题，什么时候毕业，学的专业是什么，韩语学习中最难的部分是什么，对韩国文化的了解，还有为什么选择大韩航空，为什么选择郑州，如果去其他地方愿不愿意，还问我对当空姐感兴趣吗 然后又说形式上得问你几个英语问题，我就懵了，问的不难，都能听懂就是回答不出来 ，面试官就说春节等大节日人多的时候，会有很多外国客人，所以英语也要会说，我就一直yes。 然后就让我走了，我是第一个面试的，面试完就走了，说是一周或两周之后出结果，现在还在等待中。

筛选简历后笔试，通过笔试后面试。首先自我介绍，然后问了些为什么加入南方航空，自己的职业规划，为什么选择在那个工作 地点上班。

当接到面试电话通知时，一定要问清楚应聘的公司名称、职位、面试地点(包括乘车或开车的路线)、时间等基本信息，最好顺便问一下公司的网址、通知人的姓名和面试官的职位等信息。这里提醒大家，尽量按要求的时间去面试，因为很多企业都是统一面试，如果错过机会可能就错失了。