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匿名用户
确定通过
面试不难,主要问了问之前的工作内容
主要问了问之前的工作内容,之前也是做微博宣传的,工作内容相似,主要了解之前做的什么,薪资水平,部门小领导面试
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度
2 年前发布
ssgdg
感觉靠谱
2023-12-15发布
匿名用户
确定通过
两轮面试,hr+主管面试
面试首先是hr面试,会简单问一些简历上的问题,工作经验之类的,然后会谈到薪资期望,谈完之后,hr会让部门主管来进行面试,主管会和你谈一些专业方面的只是,进行一些专业能力方面的考察,考察过后,需要等大概半个月的时间 ,然后hr会通知你最后的录取决定以及最后的薪资待遇。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,1条回答
Q:为什么选择这份工作。
2 年前发布
匿名用户
确定通过
2 年前发布
4
匿名用户
感觉靠谱
乐视的技术支持面试情况
其实就是外包过去的,很多人一起做笔试,题很简单,过了以后 有面试,外包的人给你谈工资,工作在乐视。有班车和加班餐,福利还可以,就是外包肯定坑一些,工资没多少
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:其他
共1个问题,1条回答
Q:平时怎么学习的
2 年前发布
匿名用户
确定通过
技术面试有一定难度.
面试官人不错,技术面试问了较多问题,面试官很有礼貌,沟通很愉快.问题有一定难度,现场设定了一下技术场景,根据实现做出一些解答,整个面试过程体验很好.
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
匿名用户
确定通过
英语同传翻译要求较高
因为在国外,所以是用微信语音的方式测试的交传和同传,用的都是乐视发布会的材料。比较有难度。笔试内容是翻译乐视造车相关的材料,也挺专业的,很多术语。
2轮面试:电话面试、笔试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:内部推荐
共1个问题,1条回答
Q:职业规划是什么,想转业务还是做翻译。
2 年前发布
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