面试的是总行托管业务部，太卷了没过。笔试就是正规的银行笔试，侧重考察农行的企业文化和宏微观经济。两周后通知面试。面试分为无领导和多对多半结构化，十人一组进行对抗式无领导辩论。无领导题目考察社会现象，同银行业务无关。半结构化是每人被问1-2个简历问题，然后集体回答一道结构化题目，简历问题侧重实习中掌握的专业知识，结构化是个人认知。

投递简历三四天后hr打电话直接面试，主要是介绍岗位，问问个人情况，用英文做自我介绍，回答几个简单问题。二面主管视频面试，主要是介绍工作内容，然后聊一聊想法和个人情况。有用英文问一个问题考察英语水平。面试不难，leader非常和善，很尊重候选人。感觉公司氛围应该是很好的。很可惜有更合适的候选人，所以没能进入下一轮面试。

一面是群面，询问对一个观点的看法，小组每人依次发言；发言过后是给出新的相关内容，小组讨论，确定讨论结果。二面单面，询问实习经历和求职地点问题，还问到了北京户口的需求。