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已选:
电气工程师(4)
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匿名用户
未通过
首先人事经理进行面试...
首先人事经理进行面试,问一些与工作不相关的问题,然后做一些IQ测试题目, 通过后是现场设备经理面试,主要询问,工作经历和一些专业知识
2轮面试:HR面试、笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度
共1个问题,0条回答
Q:为什么离开以前的公司?
2 年前发布
匿名用户
感觉靠谱
2 年前发布
匿名用户
未通过
2 年前发布
匿名用户
未通过
面试很详细。
面试很详细,包括技术层面的笔试,薪资待遇,就是大公司毛病也存在,效率低下,死板。先是人事电话了解,再是公司面试、部门主管面试、笔试,大致流程如此。
4轮面试:笔试、HR面试、电话面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:面试难度未评价
2 年前发布
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