亚联财

1、会提前一周左右通知面试。 2、面试分为英语和中文， 需要进行简单的邮件翻译和外贸英语对话。另外中文就是经理或者老板会问你的一些个人想法。 3、如果表现非常好，老板或者经理会马上告知可以上班，非常快速。如果表现不错，会在3天内给回复。

要先做一个Epass的测试，如果你的结果是AA的话，基本就说明你比较适合这个岗位。然后需要通过笔试，就是考一些保险的基础知识，有一定难度，但是根据上课内容复习的话，一般都可以通过。再就是要自我介绍，说说你的工作经历和职业规划，你对保险事业的看法等等。基本上面试不难通过，但是3个月内你要卖出一份保单，才可以留存下来。

在深大a口走路过去需15分钟左右，去的时候在装修，气味比较大，还有人戴着口罩在办公。 年轻的面试官全程一副不耐烦的样子，一直在做小动作翻白眼之类的，一个已经怀孕的年纪比较大的面试官一直在套话，居然还问出我们以前的公司是怎么培训我们的，涉及到我以前公司的业务，她自己都不专业老在那里各种胡乱猜测，问她什么都问不到，问公司什么时候成立的，居然回一句无可奉告，这难道是机密吗？ 问薪酬待遇，就含含糊糊，画大饼又不说具体的，一直在套取你的信息，你随便问公司一些业务或者绩效考核这块，问了也是白问，回答的跟没说一样，公司人也不是很多，稀稀散散的几个人，年长的面试官在面试的时候谈到绩效，旁边的年轻HR一直是一种不耐烦，翻白眼，很烦躁的感觉。 整体感觉不太靠谱，结合其他评论基本可以判断年轻人去那里养老比较合适，大概率是坑，少听画饼，自己理性判断。

首先电话通知了，然后去了现场面试，总共有两次面试，第一次是人事面试，问了一些简单的问题，比如住哪里，后面是一个女的面试官问了一些专业问题，主要是问有没有销售方面的经验。没有开工红包，机几乎没有什么福利，会买社保。

面试的上海地区传奇销管岗，第一轮谁是卧底，进去介绍规则后就发牌，发言顺序自己决定，一张纸写规则，一张写名字和应聘岗位，另一张用于记录，楼主第一次群面，发现竟然还要打笔记。一轮结果30分钟内发短信告知，只发言两句的我竟然进了，我和其他小组几乎都是全部进了二面。 第二轮模拟营销在下午，我的比较简单，公园卖墨镜，其他的什么卖别墅，豪车，卫生纸，反正都是高档品，面试官会一直刁难。 有的有三面，去售楼处实战，但是我可能是第二波，就没去，直接终面，15分钟左右，问题：自我介绍，两个优缺点，职业规划，有没有选择其他房地产公司，星座，能接受出差吗，为什么不在现在的公司上班等，觉得自己说的时候逻辑有点混乱，不过真的很想进融创，明天等结果！

有段时间，自己在家待了三、四个月，身边的朋友闲聊，知道路明发光科技公司走了一个销售，现在需要招人，立马托他联系下看能不能过去面试，其实刚开始对销售还是有点抵触，关键本人也没有做过销售，几天后电约面试。 到了公司，人事部一个美女，过来找个办公室我俩就聊上了，问了一些基本问题，工作经历，因为第一次面试很紧张，人事部美女应该看出来，给我倒了2杯水，笑着说希望我不要紧张，而且语速缓慢，语调匀称，慢慢的我就自然起来，放松了好多。