接到电话后按时去到单位，那天还下着雨，到那已经有不少人等在门口，押了身份证换了临时通行证后被带入厂区内，到了一个会议室里，按求职类型简单分了一下类找地方坐下，先是填了一张求职表，然后发几张测试的卷子，有测试性格的，有测试IQ的，有测试英语的，答完后还有一项专业技能测试卷，由于我应聘的是程序和数据库方面的，所以试题也是这方面的，记得有道编乘法表的程序题（用二重循环），有写数据库表单查询的题（用sql语句），还有一道是汉诺塔算法。都答完后有个部门领导来给你一对一面试，然后就是回去等通知了。

先笔试、逻辑测试、英文测试、性格测试，然后安排相应主管面试，面试比较简单，可以接受非对口专业毕业生。

IQ测试，英语三级测试，部门主管面试

校园招聘会，首先上午进行笔试，包括专业类，英文类和IQ测试，均比较简单；之后大概留下一半的人。下午进行一对一面试，主要了解你求职意向，个人特点，比较简单，没有专业问题。实在的回答就好。但是并不会告诉你你被分到哪个部门，完全是之后实习之后才分配的，这个分配的部门就看命运了，有些人就会比较清闲，有些人可能要到一线做工程师，就会累一些。

相对简单地面试。先是人事课长统一做宣讲，然后进行专业技能及IQ测试，测试完后等待面试通知，大概三天后通知去面试。面试是一v一的，问题都比较简单。