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伯凯企业服务(武汉)有限公司
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匿名用户
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当时人在上海,应聘武...
当时人在上海,应聘武汉的职位,两轮面试都是电话,在当天完成。 第一个电话是下午3点左右接到,2个人同时提问,主要是一些项目相关和ASP.net方面的应用知识点,很广但不是很深入。 第二轮电话是在下午5点左右接到,也是2个人,主要问了一些C#相关的问题,有一些深入的探讨,还有一些WPF,WCF相关的提问。 等了大概一个多星期才收到manager的电话询问期望工资,可能这是HP的风格,流程拖的比较久。第二天就是HR的谈判,薪资方面的讨价还价。
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:其他
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Q:C#, asp.net, wcf, wpf
2 年前发布
匿名用户
确定通过
3轮面试。1. 笔试...
3轮面试。1. 笔试,全英文,简单的计算机方面的问题,很短的翻译,最后一个应用英语写作,内容是写邮件;2.群面,案例,模拟召开全球电话会议;3群面,继续案例分析,选择供应商,结束以后是1对1的面试,比较轻松的对话。
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、电话面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:跟喜欢与人打交道还是和机器打交道
2 年前发布
匿名用户
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HP-EDs面试,没...
HP-EDs面试,没有投简历,直接接到HR电话,然后通过邮件约定了电话英语面试时间,对方没有告知职位信息,我上网查询,并和在HP工作的同学联系大致知道招的是咨询顾问,工作时间下午3点至晚上9点。电话英语面试接近半个小时,说的问题不大,听的问题很大,对方语速快了,我基本上需要对方repeat一把。然后是电话技术面试,可惜我很久没有具体做技术了,一直做的team leader,对于项目管理搞得多些,表现不太符合对方要求,不过还是没有得知到底是那个职位。
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:其他
共1个问题,0条回答
Q:工作经验,最大优缺点等等,java抽象和接口的对比,数据库备份
2 年前发布
匿名用户
确定通过
HP EDS Interview
共三轮面试,第一轮technical manager 面试技术问题,并有简单笔试30分钟以及英语口语面试。第二轮部门领导面试,主要看技术,文化方面是否匹配。第三轮HR面试主要工作经验及有关专业认证以及英语等级等。
2轮面试:部门主管面试、笔试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前发布
匿名用户
确定通过
主要是电话面试,有英语环节。考察点比较多。
电话面试,因为是面对欧美客户,有英语环节。主要问了以前工作上的具体问,例如遇到的最难的技术问题是什么,怎么解决的。如此之类的。感觉面试官比较好沟通,注重实际工作经验。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前发布
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