建筑工程师

确定通过

去项目现场跟项目经理见面，了解项目进度，未来的走势介绍自己项目经验，在项目经理同意后约定时间就能上班了。

地产招投标

感觉靠谱

群面/无领导小组

先是群面、再是单面，群面大概10来个人，不同岗位的混在了一起，给一篇案例，这次是关于海南开发的案例，因为当时已经中午了，Hr节省了时间，我们那组加总结提问，大概40分钟，自我感觉不错，但是最后不知道能否面试成功。

人力资源主管

确定通过

HR面试总监/老板面试

首先是人事部门第一次面试，然后主要问一些工作经历的问题，如实回答就可以。然后安排总经理面试，问题也基本上是学历和工作经验等问题。如实回答就可以，然后会问一些很开放的问题，回答时主要是要表述自己对房产中介行业的用人行情判断，结合当地招聘现状，表明自身的条件和工作经验对应聘岗位来说有何优势。

出纳

感觉靠谱

一对一面试，看了简历，对照简历问了几个问题，如果能来上班，大概什么时候到。专业方面的问题。 1.对出纳这个职业的理解。 2.来公司面试前有没有对在网上对企业有过查找。