匿名用户绩效考核的面试
有两次面试，还是挺简单的，就是简单交流，一次是2个年轻女HR，第二次是HR老大，也挺年轻的，看上去40不到，非常干练，比较严肃，面试环境非常好，感觉也让人很想去，工作时间是弹性，有几个时间段可以选，最后还是没去，因为离家远，工资也不理想。
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面试结果：确定通过
面试难度：一般
面试感受：很好
两年前
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216
匿名用户运维工程师的面试
3个面试官，感觉都是95后，非常年轻，所以除了专业技术问题，其他都问的不知所然，有一种自己从来没有跳过槽，来了解别人为啥要跳槽的感觉。
全场一个面试官不说话，一个心不在焉，一个问的问题似是而非，有种找人练级的感觉。
面试结果：感觉没戏
面试难度：有难度
面试感受：一般
匿名用户采购助理实习生的面试
首先你要是985/211大学然后人事通知电话面试，到了之后先填写个人资料，之后HR面试自我介绍,问你一下之前的工作经验，离职原因，为什么选择东方CJ 这种套路性问题因为是内推，所以如果总监的时间前排的过来的话，会让未来上司或者总监过来看看“眼缘”，毕竟之后要一起工作，然后问了一些专业相关问题。
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面试结果：确定通过
面试难度：一般
面试感受：一般
两年前
1
56
匿名用户薪资福利的面试
初面，是在一个小格子里边，周围环境嘈杂，两位面试官。一个面试官从开始到结束一直低头玩手机，全程无视求职者，第一次碰到这种公司居然还是在上海，自我介绍的环节感觉像在自说自话，接着也没有问和工作相关的问题，白跑一趟。
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面试结果：未通过
面试难度：一般
面试感受：不好
两年前
2
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匿名用户电话客服的面试
面试的话，约的话是2点，2点半左右开始面试，当时的话3个人面试一群候选人。然后开始逐一自我介绍，分享工作经历，内容。有时会问的我比较细，所以建议面试去的时候能先准备好。
会问你之前工作中的一些细节。
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会问你之前工作中的一些细节。
面试官的问题：
问会问你之前工作中的一些细节。
答我分享了我之前一份工作的工作内容。
面试结果：感觉靠谱
面试难度：一般
面试感受：一般
匿名用户运营专员的面试
不是走校招的路进来的，一共面试3轮，第一轮人事，第二轮部门经理和中心的大小BOSS，第三轮回到人事大BOSS，基本上一上来就是问一下基本情况，照实回答基本上也么什么问题，没有特别难的问题都很基础，不要太紧张就行。
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面试结果：确定通过
面试难度：一般
面试感受：很好
两年前
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9
匿名用户电话客服专员的面试
面试官很和善 基本工作中要遇到的也跟我们讲了 回家后就收到面试通过消息了 毕竟是国企心里还是很开心的
面试结果：确定通过
面试难度：很容易
面试感受：很好
匿名用户电话客服专员的面试
面试了一轮，先填写个人资料，之后面试，自我介绍工作经验等，然后告知我们工作时间和薪资待遇，没有告知面试结果。
面试结果：感觉没戏
面试难度：一般
面试感受：一般
匿名用户供应商管理专员的面试
应届生如果不是知名院校，可能连面试机会都没有，面试没怎么样，主要还是筛选，能被选上就差不多了。一共3轮。
面试结果：确定通过
面试难度：有难度
面试感受：很好
两年前
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面试难度
2.0
容易非常难
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