洛阳613所

首先简历内容有不少，但是面试官不会都问只会问可能跟工作有关的简历内容，可能比较看重实际解决问题能力吧，在介绍完简历上的相关工作后会针对性的提出一些实际问题让你提供解决思路。 总而言之，首先一定要实事求是，精心准备回顾自己项目经历，遇到的问题如何解决的  ，其他就看临场发挥了。

两轮，第一轮不对口的聊聊项目，第二轮谈人生，签约时候告诉由于第一学历问题不想上报所长导致无法签约，研究所的通病，办事麻烦，逐级上报，体制僵化，hr也很无奈。

专业面：先看了看我的项目，面试官看到我大多数项目都包括一些vc++等软件开发，然后问了问我相关的问题，我都回答上来了。然后让我做软件测试题，是笔试，我就在他旁边的桌子上做了1个小时。有两道程序题，一道编程语言纠错题。还有一系列的简答题，即使是软件相关专业的，这些题也不一定可以答上来。 总之整个测试不难，但对于非科班出身的我来说有些难。