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上海市 · 智能硬件 · 100-499人 · 成立11年 · 正在招聘
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简介
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面试难度

“有难度”

薪酬工资

“低于平均水平”

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夜班补助

带薪年假

节日福利

定期体检

生日福利

年终奖

员工旅游

五险一金

补充医疗保险

团建聚餐

法定节假日三薪

绩效奖金

夜班补助

带薪年假

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清空已选条件

匿名用户
面试了职位:android工程师- 上海
未通过
公司环境乱糟糟。
公司环境乱糟糟,有些人挺好的,有些人特别喜欢装,觉得自己很牛这样。开放式办公,但是会很吵,总之体验不好。
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:android工程师- 上海
未通过
面试Android开发工程的经历。
面试官问的很快因为公司是做类似pos的,要嵌入Android,我觉得他们可能是要招偏底层的Android开发吧,因为之前做的都是APP层,所以除了一些基础的Android知识问的都不太会,而且很喜欢问网络和加密.面试玩之后直接说这个岗位不适合我。
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
共1个问题,0条回答
Q:大概的问题如下 1.四大组件 2.activity 和 severice 怎么通信 3.hashmap底层怎么实现的 4.IP,TCP,http三者的关系 5.http 和 https 6.Android一般用的什么加密
2 年前发布
4
匿名用户
面试了职位:android工程师- 上海
未通过
公司整体看起来不错 人挺忙
公司人挺多 好像也挺忙的 面试官比较和蔼 自己准备不充足 对方最后说要高级工程师 但是10k-15k能招到高级吗 感觉是在敷衍。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:android工程师- 上海
确定通过
商米 - Android面试。
1、聊技术,做过支付到要知道8583报文,三层秘钥体系,pboc或者qpboc; 2、加密技术,RSA,AES,DES,2倍DES,3倍DES。des原理最好了解下; 3、Java gc; 4、java 内存分配; 5、activity启动模式; 6、Android view 绘制; 7、内存溢出、泄漏、抖动; 8、Android 事件传递机制; 9、handler机制; 10、线程锁; 11、线程同步; 12、wait和sleep区别电脑机试题:生产者消费者模型。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
2 年前发布
1
匿名用户
面试了职位:android工程师- 上海
感觉靠谱
一言难尽的面试。
空间蛮大,办公位置开放,感觉大家都很忙的样子,初面面试官问的很深,然后机试,比较看重实际coding的能力。
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
共1个问题,1条回答
Q:面试官其实问的很细致,有的问题没答上来 包括以下几个部分吧: 1.androidView绘制,如何避免滑动冲突(几种方案) 2.jvm模型,java内存碎片处理,内存抖动,gc原理 3.线程同步机制 4.内存泄漏,如何避免 机试问题:建议看看java生产者消费者问题
2 年前发布
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感觉没戏
面试:桔子理财面试:Android。感觉就还好吧,确实有一点难度,感觉没戏。
一面是技术面二面是总监面三面是人事面
5轮面试:视频面试、电话面试、HR面试、总监/老板面试、群面/无领导小组
面试感受:一般
面试难度:有难度
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2023-12-22发布
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感觉靠谱
面试:上海泛微网络科技股份有限公司面试:实施工程师。感觉很正规,难度适中,希望能通过。
马上就要线上视频面试了,不知道咋准备。
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面试难度:有难度
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2023-12-28发布
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面试:喜马拉雅公司面试:人力资源专员/助理。总体感觉比较正常,难度差不多,感觉没戏。
大概聊了下为何选择现专业和学校,有没有人资方面实习经历,过去项目经历等。
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2023-12-20发布
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感觉靠谱
面试:珍岛信息技术(上海)股份有限公司面试:销售专员。面试体验平平,面试问题倒不难,希望能等到好结果。
问了一些基本简历的问题就没什么了,回去告知等第二天会有通知,感觉差不多
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2023-12-25发布
Ben_3738
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还不错
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2023-12-28发布
dggg
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2023-12-26发布
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未通过
面试:上海德渡隆科技有限公司面试:内容审核。比较差劲的面试,整个过程都没有什么难度,最终不通过。
主要是做类似面销、陌拜销售手机套餐升级、办理宽带这块的,生活中老是接到这类的电话,所以比较反感。了解到薪水也比招聘网上说的少,就直接不考虑了。
1轮面试:笔试
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2023-12-28发布
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未通过
面试:百度上海分公司面试:C/C++。感觉就还好吧,整体难度中等,有了面试不通过的结果。
1.线上做题,4题, 至少要对2题。 1题容易,2题中等,1题难。给测试用例,根据输出结果给分。2。线上通过后现场面试。二叉树遍历,堆排序,字符串最短距离,全部现场写代码。到了现场比较晚,公司地址下了车比较远,二叉树那题写的不好,思路有点紊乱,当场没通过
2轮面试:笔试、填信息表
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-12-28发布
0166
面试了职位:Golang- 上海
确定通过
面试:腾讯科技(上海)有限公司面试:Golang。面试体验还不错,难度是有的,确认通过。
一面面试官人很好。也是腾讯唯一一个和我全程视频露脸的面试官orz。是我今年所有面试体验最好的,没有之一。这一面只面技术不问项目(正好我项目不行,美得很)。技术一个小时10分钟(天呐是今年最长的一场了),算法五分钟不到结束。1.说一下mysql的悲观锁乐观锁实现乐观锁版本号加自旋。悲观锁就是slect for update或者share mode2.javspan>a里面是怎么实现的呢悲观所主要是synchronized,走的操作系统mutex,又讲了一遍锁省级。乐观锁就是cas,底层是cpu指令。又说了下unsafe相关的内容。3.如何取舍乐观锁悲观锁场景当时面试心情好,就说了大实话。场景取舍类似于上厕所。小号就是乐观锁,毕竟排队一会儿就能等到,配合自旋等待就行了,如果使用悲观锁上下文切换(从厕所走到工位)花费的时间不划算。大号就是悲观锁了,毕竟等待的时间一般会很长。二者取舍就预测是否发生竞争,或者竞争的时间长不长。4.说一下 concurrenthashmap 怎么实现。1.8比起1.7有什么优化 cas+synchronized,1.7则为分段锁。另外优化了寻址算法和 hash 算法(具体说了下两个公式)。(ps ,最重要的红黑树没说,不过感觉不要紧啦)然后说了下怎么计算总数。扩容的步骤。5.concurrenthashmap和hashtable的区别一个最终一致,一个强一致。前者读的时候不加锁。6.问一下网络吧。三次握手过程,能不能改为两次经典八股文。ack,syn,半链接这些说一下就可以了。不能改为两次,如果没有中间消息丢失在没有超时机制的情况下就会产生网络的死锁。(不过终于到了我最擅长的网络啦,之前除了字节三面就没人问我网络,不愧是腾讯,嘻嘻)7.四次挥手说一下,能不能改为三次。为什么要等待2msl挥手过程又是八股文。可以改为三次,只要服务端开启延迟发送,第二第三步就可能变成一步。2msl是为了保证序列号不紊乱,不产生脏数据。顺便说了下序列号怎么产生的。8.tcp的一些八股文,校验和,滑动窗口,拥塞控制,流控,nagle算法又是基础八股文,tcp最大的缺点也就在流控了。流控还要维护整体网络,正常人一旦页面读取失败肯定会疯狂刷新页面啊。怎么可能等待一段时间再刷页面呢。9.https加密过程这一题我说太多了,从seesionid,sessionticket到加密套件的四个字断含义,加密套件只有两个算法需要填写,而只有一个算法需要填具体值。还有服务端是否需要发送证书,客户端是否需要发送证书。不同加密算法ECDSA和RSA中间的过程有什么不同,讲到一半就感觉很累,不想讲了。越讲越快。10.ca证书如何验证标准八股文,就一般证书sha1加sha256验证证书完整性。还有就是最重要的密码套件中的算法怎么用(一般就是rsa和sha256)。又讲了下证书链,多级证书。还有openssl的pem转crt等等。什么是自签证书(diss了一下12306,哈哈)。到这里网络就结束了11.说一下redis的数据结构,zset怎么实现的基础的5个加布隆过滤器,hyperloglog,geohash之类的。zest和字节一面说的一样。12.zset怎么实现排名span字段
6轮面试:视频面试、电话面试、协作同事面试、部门主管面试、HR面试、总监/老板面试
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面试难度:困难
面试来源:内部推荐
2023-12-13发布
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面试了职位:IT技术支持- 上海
感觉靠谱
面试:天集信息科技(上海)有限公司面试:IT技术支持。面试体验还不错,整体难度中等,希望能通过。
挺好的,人也非常好
3轮面试:电话面试、HR面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:其他平台
2023-12-29发布
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