北京升鑫网络科技有限公司

约了面试，准时到达，到后被安排再一个类似仓库的会议室。趁着人没来环视了一下办公环境，两个屋子40人左右，典型的创业公司。后面hr拿来一份笔试题让做，题目都是cpp的基础。后面人力竟然问了最近有没有打算要小孩（我是个男人），说有打算要的话，公司就不考虑了，好奇怪的问题。然后是面试官盘问，开始坐在桌子对面看简历，我简历写了6，7页，能不能提前看看，又不是我投递的，是你们叫我来的，这不是浪费时间么。后面面试官竟然问，你对我们公司有没有信心和决心，我都无语，我都没听说过你公司，你让我说这些，我怎么说。人力临走的时候还说了句实话，说我们公司加班很厉害，你要是打算要小孩就别考虑了。我只能呵呵了。

一开始跟HR，聊了一下感觉OK，后来和姓S的市场技术leader聊了很久，感觉情商和职业素养比较低。1，我本身是做网络安全的，对系统安全了解不深，这在简历上就可以看出来，通过了我的简历但是问了很多系统的问题，回答不上来就开始了很长一段时间的对我和部分公司及行业的抨击2，我是求职没错，但是他身上给人一种不平等的态度，感觉是要施舍我工作。我好像说我不是非来不可。。好搞笑感觉他。。。3，他是lm出来的，大家比较公司lm的技术深度还不错，但是市场做的并不是很被认可。他似乎看到这个圈子市场做的好，技术差一点的公司出来的人就有敌意。。。4，我觉得一个leader不该这么浮躁，爱装逼。。。