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徽商银行
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合肥市 · 银行 · 1000-9999人 · 成立27年 · 近3个月无招聘
融资状态
实力雄厚
A级纳税人
#城市商业银行
公司全称
徽商银行股份有限公司
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0551-62667859

djb@hsbank.com.cn

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安徽省合肥市云谷路1699号徽银大厦

简介
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面试难度

“有难度”

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“低于平均水平”

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数据(2)

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9816
面试了职位:数据- 合肥
感觉没戏
数据面试很好,共1轮面试
群面,无领导小组讨论,然后二轮面试问了一些专业性的问题,结束面试。是否能进未知。
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
西花
面试了职位:数据- 合肥
感觉没戏
【数据】面试分享
一面 主要是群面,当晚出结果,无领导小组讨论指由一组应试者组成一个临时工作小组,讨论给定的问题,并做出决策。由于这个小组是临时拼凑的,并不指定谁是负责人,目的就在于考察应试者的表现,尤其是看谁会从中脱颖而出,但并不是一定要成为领导者,因为那需要真正的能力与信心,还需有十足的把握。半结构化面试,1分钟演讲以及相关问题回答,因为要在更短的时间内表达更多的主题 所以无他 一分钟演讲和100分钟演讲所需要技巧一样 无非就是几点,1确定主题,2确定一定要讲的内容,3有了枝干就要将他装饰起来 可以选择一些有趣的段子穿插自己的主要内容(当然 1分钟的这个你可以当做重点)4少说废话
3轮面试:群面/无领导小组、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
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徽商银行

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海王星毛巾货运代理专员
面试了职位:法务- 合肥
感觉没戏
面试:安徽省投资集团面试:法务。感觉就还好吧,面试难度一般,基本没戏。
等待一小时,面试五分钟,问简单问题
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:校园招聘
2023-02-09发布
看准55251
面试了职位:法务- 合肥
感觉没戏
面试:安徽省投资集团面试:法务。感觉上还是很不错的,难度是简单题型,基本没戏。
半结构化面试
2轮面试:填信息表、笔试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2023-01-09发布
匿名用户
面试了职位:市场营销- 北京
感觉没戏
面试:中国建设银行中国建设银行市场营销岗面试
无领导加半结构化面试,面试没有想象中难,但是HR比较偏向男生,很明显。一分钟自我介绍,完了进行辩论赛,最后HR提问。HR只提问感兴趣的同学,但是男生全部都提问了,还追着男生追,女生一旁听着。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2 年前发布
1
匿名用户
面试了职位:审计- 合肥
未通过
面试:邮储银行安徽分行资料审核+半结构化面试
资料审查后,分批次进入面试办公室,面试官根据简历随机提问问题并了解个人信息。挨个提问,基本为多对一形式,主要考验逻辑能力和语言表达能力最好根据事实情况讲述,撒谎很容易看穿
2轮面试:填信息表、群面/无领导小组
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2 年前发布
看准90100
面试了职位:自动化测试- 合肥
确定通过
面试:安徽省投资集团自动化测试面试一般,共1轮面试
是非常专业的两轮面试有专业问题在面试前两天,先是短信通知了面试时间。面试当天,先是群面,再是单面。群面时,因为有下一时段同学提前到了,为了避免该同学等待过久,而将她放于第一批群面人员,面试相当有温度。而在单面阶段,面试官根据各人的情况,不仅进行专业提问,还提供相应的
1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:非常困难
面试来源:校园招聘
2 年前发布
3062
面试了职位:出纳- 合肥
确定通过
面试:合肥科技农村商业银行第一轮技术面,详细问
第一轮技术面,详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些,大概半小时,直接给了当天的二面。第二轮综合面,主要考察抗压能力,遇到问题会怎么处理,为什么想去深圳等,一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉,有话可讲,好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右,问的挺多,虽然没过但是感觉挺有收获,可以再好好回顾一下以应对后续面试。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
2 年前发布
kennys
面试了职位:信贷专员- 合肥
感觉靠谱
面试:中国农业银行安徽分行面试:信贷专员。感觉上还是很不错的,难度也是有的,应会有好结果。
省分行管培,群面+半结构
5轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试、协作同事面试、笔试、填信息表
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
2023-05-18发布
匿名用户
面试了职位:暑期实习生- 北京
确定通过
面试:国家开发银行国家开发银行安徽分行暑期实习生
没有笔试,先筛选简历,然后面试。因为是疫情,采用的是钉钉线上面试。流程非常规范,面试官共3人,副行长+人事部部长+人事部副部长。个人面试时间5min左右,问了三个问题:自我介绍+职业规划+疫情对你有什么影响。我第三个问题回答的不是很好,所以面试完有一点点丧,但是最后也成功被录取了。个人认为有几个因素比较重要:学校(985或两财一贸或合肥本地211以上高校)+简历(有学生工作经验)+特长(没有也没有关系,有更好)。
3轮面试:笔试、视频面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
2 年前发布
倒立的鹦鹉
面试了职位:柜员- 合肥
确定通过
面试:合肥科技农村商业银行柜员面试一般,共2轮面试
2022届校园招聘,总共分三个阶段,第一个阶段是“预面试”,线下参与,每人自我介绍一下(没限时),1200人刷到800人,应该是因为很多人没去。第二阶段是线上笔试,前面都是选择题,后面有三个简答题和一个写文章的。第三阶段是面试,再次来到银行,先用手机扫码做了性格测试,40分钟,然后抽签挨个儿面试,结构化面试。与四大银行有明显不同的是,地方银行问的很细,抓着简历上的内容很深入的追问。一个人10分钟左右时间
2轮面试:笔试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:银行客户代表- 北京
确定通过
面试:工商银行面试比较注重学历与形象
是在安徽金融培训学校面试的,先进入大厅登记信息,签字确认,然后有人带你去候考室,等待考试。面试类型是单面,半结构化,先自我介绍,后面根据提问的问题进行回答。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2 年前发布
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