平安利顺国际货币经纪有限责任公司

第一轮面试：让你先做一份心理测试试卷，九型人格那种，然后一个叫**的男HR会来面你，问你之前工作做的什么，为何离职，对这个行业了解多少，对货币经纪人了解多少等一系列常规问题。此人非常高傲，而且喜欢问一些容易让你愤怒生气的问题来借机窥探你的压力承受能力。建议大家面试的时候不卑不亢就行，不用对他客气就行。 第二轮面试：部门经理跟你聊，聊得跟一轮差不多，主要跟你介绍下主要工作内容。 第三轮面试：一个姓潘的总经理跟你聊，基本是走过程，但是必须要见。 特别提醒：这家公司的HR **喜欢阿谀奉承，前前后后让我本人去了四趟，之前都基本定了，结果后面因为大老板的一句话让我之前的面试努力全部打水漂，自以为什么都懂，得理不饶人那种，工作效率极低，喜欢走所谓的流程，请各位知悉。

我在上海面试。先是做个性格测试，还要自己汇总各类选项。。最后hr发问，主要是以往工作经历，然后问一下个人爱好，最后问我这个性格测试是否凭第一感觉，说实话，这个测试真的很没有水平，很多题目都是两个选项都很恶性极端，但必须要选一个。让我等通知，感觉你没戏。

通常三轮 hr desk head 老总。 顺利通过。hr基本就是业务介绍和对面试者的背景了解 然后二面三面针对专业知识会提问 主要是要求面试者能灵活面对 毕竟是交易经纪人 对反应要求较高。