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匿名用户
面试了职位:采购- 深圳
未通过
面试比较轻松,等待时间太长
一面HR面,二面部门主管面,参加座谈会还是会刷人
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:采购- 深圳
确定通过
一面是采购课课长面试...
一面是采购课课长面试,TP的面试都是各部门领导直接进行,人事只是帮忙安排场地顺序等,就是自我介绍下,然后针对简历上的经历问你,还有优点缺点,都是大家想得到的; 二面是总监,很和蔼的,问些你的个人情况,如家庭、性格、家里人对你去深圳的看法,另外很大一部分在问假设你是采购,遇到一些状况你会怎么处理,反正我不知道的时候就说一定要让领导指导; 最后群面还是总监,其实是一面多,12个候选人坐着,向总监提问题,这一场也会刷人,大概50%。 TP还是喜欢踏实的人,不要说话太浮夸,还有有点固执和坚持也是加分的。
4轮面试:部门主管面试、HR面试、总监/老板面试、群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:家人对你到深圳的看法?如果你是采购会怎么处理一个假设问题
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:采购- 深圳
未通过
对以往面试的过程询问...
对以往面试的过程询问,你是一个斤斤计较的人吗?对供应链的一些基础知识提问,财务,针对简历提问
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:你是一个斤斤计较的人吗?
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:采购- 深圳
未通过
先筛选简历。
先筛选简历。这是一个很看重成绩的公司,一面问高考成绩……优缺点,聊简历上的内容,其实比较简单,主要看你符合不符合公司和岗位吧。二面是去深圳面试。完
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2 年前发布
1
匿名用户
面试了职位:采购- 深圳
感觉靠谱
采购面试很好,共1轮面试
投递后会有hr电话联系,一面属于技术面,自我介绍,然后hr针对你简历和自我介绍提问,还有了解工作经历。二面与财务总监对接,因为疫情没去深圳二面。
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:其他平台
共1个问题,0条回答
Q:主要问为什么离职。
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:采购- 深圳
未通过
张近东,1963年出...
张近东,1963年出生,全国政协委员、中华全国工商联副***、苏宁电器股份有限公司董事长。坚持服务创新和后台优先发展战略,张近东率苏宁成就中国零售商业领先地位。被授予“优秀社会主义建设者”,被中国扶贫基金会授予“中国消除贫困奖”。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,0条回答
Q:张近东,1963年出生,全国政协委员、中华全国工商联副***、苏宁电器股份有限公司董事长。坚持服务创新和后台优先发展战略,张近东率苏宁成就中国零售商业领先地位。被授予“优秀社会主义建设者”,被中国扶贫基金会授予“中国消除贫困奖”。
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:采购- 深圳
确定通过
面试总体挺顺利,终面...
面试总体挺顺利,终面被刷,有点遗憾
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:你为什么做采购
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:采购- 深圳
未通过
二面反正挂了,感觉是更重人事
一面电话面试,常规问题,二面视频面试,应该是直属领导,没问专业问题,问了一些结构化和简历。总之是挂了,我气。
3轮面试:电话面试、视频面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,1条回答
Q:如果你确信你领导的指示会损害公司利益,你会不会服从。
2 年前发布
1
匿名用户
面试了职位:采购- 深圳
感觉没戏
TPLINK电话面试
跟HR普通聊天,问了一些基本情况,比如学校经历、父母职业、专业等等。还问了工作意向。HR态度比较冰冷。
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:采购- 深圳
未通过
不是我的终究不是我的
供应链,单面,一轮,面试官很儒雅,问的都是唠家常的问题,感觉很轻松,就是面完了没消息。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,1条回答
Q:为什么要去深圳
2 年前发布
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