阳光财险

感觉没戏。注意套路陷阱，不尊重人。公司进门没有前台，只有一面形象墙。经过一番询问，才找到hr。面试时发现面试官同样是美术指导，可能是没什么经验，问的问题逻辑比较混乱，基本停留在基础技术层面。聊到薪资待遇，也不能决策，转而换成总监。总监是个广东人，似乎聊的过程感觉到有点排外，但基本潜台词是薪资能不能降一降，害。

面试过程还是挺快的。一面，笔试。笔试两套题，一套sql题，一套操作系统方面题。我选择了sql的。难度不大，考的比较基础，大概是关系型数据库特点，一些函数的用法，后面几道大题就是写sql，一般都要连表，涉及到左连右连，各种函数，一般的增删改查没问题答起来不会吃力。二面，领导面试。自我介绍，主要会问题一些之前工作与数据相关的内容，项目经历里条一些感兴趣的问。三面，hr，就是聊聊天，会主要跟你聊工资。

面试通过。有收获。

提前10分钟到达，公司所在园区稍微偏，但是环境很不错，停车场边上就是珠江，公司在别墅的二层，独立楼梯到达。一到前台被3只跑出的猫吓到，整体环境给人感觉非常轻松。面试一共两轮，HR面和部门主管。HR更注重之前的个人经历，要求讲的内容还比较细，但真诚放开了聊天，感觉还好。主管对业务考核要求会更多一些，自己此前经历与当前岗位匹配的话诚实作答就好了。

面试过程很简单，先是HR电话访谈两次，问问目前工作状况，求职意向，谈一谈岗位要求等；然后安排面试，面试是部门总见面，问的问题也不难，多与保险相关，也都是些相对基础的知识。但感觉可能是被内定了，也没有聊很深入，回来后也没有消息，感觉陪面了一趟。