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最近更新时间：2012-04-10 10:25:12
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匿名用户
确定通过
校园招聘过程详解
整个校园招聘分为四个环节：笔试，单面，群面，最后群面；整个过程据说刷人比例在480:1,还是比较高的。当时江苏地区招聘了3个销售培训生，分三个不同城市。笔试是一般的英语+行测，难度中等；第一轮单面是H面的，考察基本素质和对销售的感觉；群面十人一组，就一个商业案例进行讨论；群面结
2轮面试：笔试、群面/无领导小组
面试感受：很好；面试难度：简单；面试来源：内部推荐
共1个问题，0条回答
Q：会不会轮滑
2 年前发布
匿名用户
确定通过
气氛蛮轻松的，没什么确切的问题。
1、群面 2、4-5轮：填资料、看宣传资料、投影；独单独面谈，筛掉一半；情景案例分析，分组讨论，筛掉一把；最后剩下的谈公司前景，算是过了； 3、不过还要去实习什么的，工资5-6吧，转正带店后看业绩的。
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：为什么选择七天？
2 年前发布
匿名用户
感觉靠谱
心态最重要，一定要放松，不要紧张。
无领导小组面试，提出一个问题，大家各自发表意见。
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你喝得康师傅中奖了吗，刚刚看到你在喝。
2 年前发布
匿名用户
未通过
面试比较轻松，问的问题比较简单。
3轮面试：视频面试、群面/无领导小组、总监/老板面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
共1个问题，1条回答
Q：自我介绍、自我鉴定、朋友亲人鉴定、三年内的职业规划、给公司打分。
2 年前发布
匿名用户
未通过
2 年前发布
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