在学校双选会上投递的企业简历 现场有一个信息登记表 会按照面试表的顺序念名字 因为排队等待面试的同学比较多 面试官现场简单浏览一下我的简历后问问专业相关知识 自己对投递岗位 对珍宝岛这个企业有没有了解，自己的理解是什么样的 小姐姐挺和蔼的 我当时有点紧张 磕巴了两句负责面试的小姐姐说  大白话说也行  能说清楚 能说明白意思就行简单问问家庭情况  我家是七台河的 问我父母舍不舍得让我从七台河来哈尔滨发展什么的  人特别好！然后 让我当场加个微信面试群  说后面还需要去企业面试一次  顺便让我们看看企业环境是什么样子  参观一下 感觉挺贴心的  后来到哈尔滨厂区面试完感觉特别好  厂区特别大 走了得有20、30分钟吧  干净 井井有条 还领我们看了员工免费开放兵乓球室 台球室 网吧  还有挺多地方  对了还能免费洗澡  吃住都不要钱还没毕业  能省则省  在这不光能学学校学不到的东西 还能存点零花钱给爸妈 特别好

哈尔滨兽医研究所的学生来实习应该是比较容易的吧，一是对口，二是两家单位合作密切。所以给哈兽研的学生提供的机会还是很多的，面试也比较容易吧，就是和领导见面谈话，毕竟做的就是常规的实验室检测的一些东西。聊了下个人兴趣，哪个老板，同学关系一类的。比较轻松！

会有三层不同的人面试，问的问题也不一样，全方位了解，对员工素质要求很高。查了很多证件之类的，会有专业人来考察专业能力，问的都很实际，学校那一套比较难应付。

一、自我感觉面试中比较好的方面：1、熟悉掌握之前所写项目2、能够及时对没有接触过的问题做出通过自己的推理做出正确的解答。 二、自我感觉面试中比较不好的方面：1、对生物药的基础知识了解的不是很全面。2、知道问题的解决方式，但是不清楚原理。三、待改进的地方：1.转变观点，没用过的没用到的并不代表不重要。2.打牢生物药基础。

因我人在外地，第一次面试时视频面试，是HR和直管副总面试，问了一些之前的技术管理工作经历，主要了解一些研究工作和管理方面的信息，第二次面试是到公司当面进行，就一些细节问题进行交流，可以看出，面试官比较满意。

先是人资面试，会让你答一套题，打多少分都无所谓，主要是和领导之间的面试及沟通。先是生产副总，然后是行政总监，然后是人资经理，基本上只要沟通上没问题，都会要的。

首先有一个电话面试，但是很简单，确认身份信息，然后随意问个问题，还问你找到没找到工作，然后告诉面试地点等。真正面试的人员一般都是主管，或者主不在就人事专员面试，我的是一个经理面试的，经理人特别好，不会为难你，毕竟我也是刚步入社会，是实习生，后来谈了待遇，然后第二天就培训，然后就上班了。

一般企业主动联系你去面试成功率都是很高的，这次也不另外，人事和直属领导没有刁难，问了下大学专业，和做过的实验就通过了。

面试一共分了两轮。第一轮：当时是一个经理和经理助理共同面试，面试开始我先介绍了一下自己的基本情况，工作经历，兴趣爱好之类的，经理相应的介绍了一下具体的工作性质和工作待遇方面的，总体来讲整个面试氛围很不错，互相聊的都挺好，当时经理说，你回去考虑一下能不能接受这份工作的性质，我们这边觉得你挺不错，也挺合适的，没什么问题，你回去考虑一下出差问题能不能接受。我考虑好后，第二天就给人事部经理打电话，说没问题，我问什么时候可以入职，后来她咨询经理后说年后去。第二轮：就这样过了年，等了一个多月后，我就去葵花报道了，当时满怀欣喜，觉得我可以在一家喜欢的公司大展宏图，没想到现实泼了一盆冷水。居然又来了一次面试，这次面试的是另外一个经理，当时想可能就是见一下，新安排一下工作，毕竟我是新人（自以为的是），就这样又开始了面试，也是，先介绍了一下自己的情况，然后经理就开始问问题，面试结束后就让回去等通知。等了3天后，是约定的那天，没见给我打电话，心想可能工作忙，是忘记了，就主动打过去咨询面试怎么样，结果等来一句话：由于公司人员制度问题，面试未通过。当时的感觉，真的是不知道说什么了，也不知道为什么会这样，也许是两次面试两个经理感觉不一样，等了一个多月，没想到连试岗的机会都没得到，仅仅一个机会也没得到。这次面试，也算学到一些东西，没白面！