上海信而富企业管理有限公司
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查看全部59条面经
最近更新时间:2020-08-13 20:06:41
匿名用户
面试了职位:运维/技术支持
感觉没戏
前前后后总共四次
前前后后总共四次,据说第五次通过就发offer第零次:腾讯深证HR小妹打来电话咨询是否愿意考虑一个游戏测试的职位大概聊了半小时了解到该职位和wegame无关,和wechat小游戏无关,
2 年前发布
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看准79291
暂无结果
移动开发面试一般,共1轮面试
问些问题,轮流依次作答。 之后会对个人的回答与简历不符的地方进行提问。最后就是反问。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
共6个问题,1条回答
Q:1.自我介绍
2 年前发布
匿名用户
确定通过
广州保丽高科技有限公司面试经历
见到面试官之后 ,面试官人很友好. 一翻自我介绍之后就进行了技术方面的面试.面试技术的时候基本上问的都是解决问题的能力.比如说,哪几个操作和哪几个特性,应该怎么实现,如何考虑耦合度和使用效率的问题等.然后才是具体的技术题目.个人认为这样的偏向于分析解决问题的面试, 比考知识点的面试要好很多.然后就进行人事薪资方面问题的讨论了.公司包一餐,还有零食,节假日有水果.这个福利真的挺好的.然后过了一天,就收到人事的答复了.效率 也很不错.
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
2 年前发布
匿名用户
确定通过
面试题
简介:北京聚力维度科技有限公司前身为十二维度(北京)科技有限公司,是一家深耕计算机视觉和人工智能技术的高科技企业,公司位于北京清华科技园。聚力维度核心技术优势包括3D显示技术,3DVR内容采集和视觉深度学习,提供端到端3DVR直、录播技术解决方案,人工智能2D视频转3D视频服务,3D VR电影创制。考核流程大学成绩单要求上传大学成绩单1算法笔试一个小时的深度学习笔试题,一共15道,选择5道笔者做了7道,涉及到的有:计算卷积层参数,softmax cross entropy loss的计算过程,feature map和感受野,残差结构的对比,提高小目标检测精度等12面试,面试主要提问了项目相关的问题,以及相关方向较前沿的一些理论和方法。1HR很耐心地讲解了一些问题,以及实习待遇。1面试总结笔试过程中还是能感到自己基础不太好的问题,面试官很和蔼可亲,很棒的面试体验。
2轮面试:视频面试、笔试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
哈哈
感觉没戏
移动开发面试不好,共1轮面试
公司在车陂那边,附近交通不怎么便利。进去后发现公司没有多少人。开发人员也是比较少的,五六个的样子。剩余的应该是运营人员吧,反正下午过去面试的,没看到有运营人员在里面!这家公司邀请人过去面试,面试的人会拿出一个上面记了很多问题的本子出来问你。这些应该是他们开发中遇到的问题,如果你说出了大概的解决方案,他没有理解,他会具体的问你实现细节是什么。我在面试的时候就没有告诉他们具体是怎么做的!不想让他们白嫖。整体情况来看,这家公司就是骗人过去面试套路解决方案的!面试到解决问题的方案后立刻就把所有的职位都关闭咯!
1轮面试:协作同事面试
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:BOSS直聘
2022-11-17发布
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感觉没戏
移动开发面试一般,共3轮面试
java中==和equals和hashCode的区别 一共面试了两轮。第一面基本是照着我的简历问,java,andorid,linux,数据库,还有一些测试方面的问题,问的比较基础。第二面是技术的老大问我,人特别耐思,说因为他是做开发的,问我太多技术问题也不公平。总的来说,面试比较难,面试官人都很好。
3轮面试:笔试、填信息表、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:面试难度未评价;面试来源:社会招聘
共4个问题,2条回答
Q:java中==和equals和hashCode的区别
2 年前发布
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