北京
清空已选条件
匿名用户
未通过
首先第一步就是网申(也可以说是背景调查),大约需要40分钟填写,内容详细,注意一定要真实。之后一天晚上九点多,收到性格测试和IQ测试通知,第二天到公司指定网吧进行统一测试,人山人海。再后来,接到群面通知,第二天上午九点指定会议厅检查成绩单证书和色盲测试,进行30分钟的关于食品质量监督话题排序的讨论。后来晚上收到了二面通知,1对1,简单问了专业问题,自我介绍和关于背景的核实。之后就没有通知了,有可能是我填表时工作地点写了“不服从分配”,也可能是别的原因。于是,我与广核失之交臂,他离我渐行渐远...
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、填信息表
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:①自我介绍②介绍一下对专业的理解③核实家庭情况,对地点的要求
2 年前发布
匿名用户
确定通过
笔试分为性格测试和行...
笔试分为性格测试和行测。 群面持续时间50分钟,就10条意见进行排序,形成一致意见 综合面试为随聊
2轮面试:笔试、群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:专业方向 相关经历
2 年前发布
匿名用户
未通过
群面,10个人一组,...
群面,10个人一组,陈述观点,自由讨论,总结发言;测评:行政能力测试,在网吧进行,没有作弊的可能性,很严格,正规;技术面+综合面,二对一,问专业问题,及综合能力相关问题
2轮面试:群面/无领导小组、笔试
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:对你一面中的表现如何评价
2 年前发布
匿名用户
未通过
一面是无领导面试,二面是多对一,问了些专业问题。
面试过程: 一面是无领导面试,题目是医疗问题改进措施排序,没有什么特别的。 二面是多对一的面试,应该有技术和人力的人,问了几个专业问题,人力的人问了下对工作地点的考虑。
3轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:冲动式汽轮机和转动式汽轮机的定义。
2 年前发布
匿名用户
确定通过
面试环节很多,除群面...
面试环节很多,除群面的时间比较紧张外,其他的都较为轻松。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:主要是一些技术基础问题和今后发展的考虑。
2 年前发布
匿名用户
确定通过
一面面试过程详细解说。
一面主要是进行无小组领导讨论,不需要太抢眼的表现,保持中庸之道,当然也得发言,尽量不要跟别人起争执,一定要记住做好每个人的发言记录工作,如果可以的话最好分类及记录一下,他们会最后结合你记录的情况评分。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
3
匿名用户
未通过
非常西方化的面试流程
非常棒的面试流程,一面是群面,分成不同小组,题目是开放性讨论题目。二面相对专业一些,大多是专业知识。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
确定通过
16秋中广核校招,拿到offer但是没去。
中广核的面试是我经历过最长,设置环节最多而且也最完善的。前后5轮,集中上机笔试--群面--个人专业面试--岗位匹配及座谈--体检,历时10天左右,最后安排到中广核深圳南山仿真公司,一切都比较满意,最后没去的原因是由于公司的信息高度不对称,不讲职级、不讲待遇,一切只往高大上的方向介绍,不接地气,感觉人性化做得很不够,HR的态度比较程序化,一言以蔽之,装过了。
2轮面试:笔试、群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
共1个问题,1条回答
Q:群面讨论食品安全问题。
2 年前发布
匿名用户
感觉没戏
已通过人才测评和一面。
首先是人才测试,主要是行测方面的,包括逻辑推理,图形推理等;接着进入一面,无领导小组讨论,十个人一组,就关于降低交通事故发生率的十项措施按重要等级进行排序。
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
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