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匿名用户
面试了职位:后端开发- 北京
确定通过
面试感觉公司一般,待了几天离职
我是外包让去面试的,进去做了份笔试题,然后两个技术过来面试的,问的挺多,大部分是框架的问题,然后第二天让办入职,入职是去外包办的,合同写的是加班有补助,结果去了以后技术小组长跟我说是一三五加班,没有加班费,有个餐补十来块钱,那不坑人吗。有点本事的还是尽量别去外包了。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:简单
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:前端开发工程师- 北京
感觉没戏
面试:前端开发工程师。面试体验不太好,难度尚可,结果应该是没过。
到场面试前端实习,一面技术,过后就是人事。人事说技术和表达能力都不错,需要1-3天领导确认,第三天我在微信上问Hr,结果说卡在了领导审批。
3轮面试:笔试、部门主管面试、HR面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2023-02-13发布
鸳鸯谷水杯电路设计
面试了职位:前端开发工程师- 北京
感觉靠谱
面试:前端开发工程师。感觉就还好吧,有一定难度,对结果有把握。
1轮面试:其他
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2023-03-08发布
1271
面试了职位:Java- 北京
感觉靠谱
Java面试一般,共1轮面试
一面 一个SQL查询的场景,简单写一下SQL,这个没有多难,left join * on * / group by * having *
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
共5个问题,3条回答
Q:Spring框架简介,声明式事务如何配置?
2 年前发布
1349
面试了职位:前端开发- 北京
确定通过
先是电话面试,面完后
先是电话面试,面完后会给你一份题做,关于适应不同分辨率的pc页面。通过后会叫你去现场面,先是填写基本信息,然后做笔试,做完后会有人拿着你做笔试来问你一些技术问题,然后再是人事面。
5轮面试:电话面试、填信息表、笔试、协作同事面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前发布
陆楼柒拾捌號
面试了职位:前端开发工程师- 北京
未通过
前端开发工程师面试不好,共7轮面试
成都分公司面试体验及其不好,整个过程四面+线上笔试,前两面为技术面试,通过后,线上笔试,考完后,HR询问离职原因和期望薪资,接着安排现场面试,现场为cto和hr两面,面完等通知。经过上面四面加笔试,我原以为稳了,结果是薪资给不到我期望的,而且差距很大。我就想说给不起就别安排后面的面试啊,我又不是没说我期望多少,真的是浪费时间再说一点,试用期70%,公积金六个月后才买,而且很低
7轮面试:电话面试、笔试、协作同事面试、部门主管面试、HR面试、其他、视频面试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2023-02-23发布
4271
面试了职位:Java- 北京
确定通过
Java面试很好,共2轮面试
一面 问了点问题,都还是比较简单的,面试官很棒,也不刁钻 然后就是人事面,。
2轮面试:视频面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:Java- 北京
确定通过
问数据库方面的知识多一些
公司做环保信息化项目,问数据库(多是oracle)方面的知识多一些,表设计和SQL性能,如果对业务熟悉的话会优先考虑,框架主要用ssm。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
边境岛电视搬运工
面试了职位:运维开发工程师- 北京
感觉靠谱
面试:运维开发工程师。细节还是很不错的,确实有一点难度,希望能通过。
还不错 领导人很好
3轮面试:电话面试、视频面试、笔试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2022-11-15发布
8031
面试了职位:项目经理- 北京
感觉没戏
面试官对公司介绍的很
面试官对公司介绍的很仔细,包括架构、人员晋升、入职培训等方面都做了较为详细的介绍。侧重问了项目管理的内容,暂时还不确定结果。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前发布
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看准-2023
面试了职位:媒介策划- 北京
未通过
面试:中电科奥义健康科技有限公司面试:媒介策划。面试感觉就是聊聊天这样,问的常规问题,没通过。
地址在北京石景山,有些偏离地铁站骑车20分钟左右;面试体验还不错,公司环境看起来比较新也挺整洁,人事+主管部门两位面试官,问了过往职业经验、对品牌宣推的理解等常规问题;媒介这个岗位在品宣部门,经过沟通感觉这个部门人少,而且发展不怎么成熟,不太符合自己的职业规划。
2轮面试:部门主管面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2023-12-21发布
菜鸟简
面试了职位:C/C++- 北京
感觉靠谱
面试:亚信(AsiaInfo)面试:C/C++。整体感觉不错,难度会一直叠加,应会有好结果。
面的AntDB数据库开放岗。上来笔试做题,难度中等偏简单。笔试时间半小时,有几道麻烦的题没写完,后面和面试官讲了思路。总体感觉良好。
4轮面试:笔试、填信息表、部门主管面试、留作业
面试感受:很好
面试难度:面试难度未评价
面试来源:其他平台
2023-12-26发布
熙文
面试了职位:测试工程师- 北京
确定通过
面试:迪原创新(北京)科技有限公司面试:测试工程师。面试印象不是很深刻,面试内容挺简单,收到offer了。
外包字节测试点工,两个技术面,都很温和问了一些测试流程,给个服务端bug从错误码判断根因,印象深刻的bug,英文自我介绍,还有一道类似于拖延时间的脑经急转弯
3轮面试:电话面试、视频面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-22发布
Linda
面试了职位:运维工程师- 北京
未通过
面试:紫光软件面试:运维工程师。很不好的体验,面试难度一般,结果被pass掉了。
   首先上个月也就是11月我投递的简历,投递完简历之后人事(重庆方面)给我打电话因为业务线还是比较符合的。于是简单的自我介绍沟通面试以及期望薪资这一块。     过了两三天,迎来了第一次面试。这个面试是属于同事面,简单了介绍了工作情况以及加班意愿。这个没什么好说的,那就说能加班呗。     又过了一周,迎来了二面。二面是事业部总经理的面试主要谈一下试点相关的内容主要根据你的简历以及介绍探讨发掘你的试点工作。这个面试主要倾向于业务层面。     又过了两周多,因为事业部总监甲流了耽误了。等他病好了之后,去万寿路文博大厦进行第三面。在二面的时候事业部总经理说这个是软件运维。软件运维无外乎是数据库备份文档,以及甲方业务沟通项目联调联试的一些工作。但是第三面的时候总监倾向于系统运维那一块。我系统运维比较薄弱就没有过。       因为二面说软件运维我就没复习系统运维的知识。总有一点被人戏耍的感觉。反正浪费了一个月的时间,结果还是被人搞了就很不爽。
5轮面试:总监/老板面试、HR面试、部门主管面试、协作同事面试、视频面试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-22发布
罗上岛票夹机械制图
面试了职位:数据分析师- 北京
未通过
面试:久其软件面试:数据分析师。面试印象不是很深刻,确实有一点难度,有了面试不通过的结果。
一面是HR面试:问了一些基础知识储备,二面是部门主管面试:主要问了模型,感觉没戏。
4轮面试:视频面试、电话面试、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-27发布
背影
面试了职位:Java- 北京
确定通过
面试:中信网科面试:Java。整体感觉不错,整体难度一般,收到offer了。
一面 电话面试,接受出差吗,接受,通过。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:BOSS直聘
01-02发布
匿名用户
面试了职位:功能测试- 北京
感觉没戏
面试:慧博云通功能测试面试不好,共6轮面试
简单记录下面试过程无一个三星手机app测试的外包岗给一份英文笔试题做服从性测试,是否愿意测试行业深耕,不服从就走人
6轮面试:电话面试、笔试、群面/无领导小组、HR面试、部门主管面试、现场做题
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:BOSS直聘
2023-12-28发布
桃花谷眼镜图像算法
面试了职位:产品经理- 北京
感觉靠谱
面试:旺店通面试:产品经理。感觉就还好吧,面试内容挺简单,应会有好结果。
问的问题主要是针对项目的深挖,对数据方面会问的比较细。
5轮面试:视频面试、协作同事面试、部门主管面试、HR面试、总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-28发布
教室触摸屏钟点工
面试了职位:C/C++- 北京
确定通过
面试:亚信(AsiaInfo)面试:C/C++。面试态度挺好的,难度适中,告知通过了。
AntDB数据库面试流程:1、自我介绍:简要介绍自己的基本信息、工作经历和学习背景。2、基础知识测试:面试官询问了一些关于C++的基础知识,例如指针、内存管理、多线程等。3、项目经验分享:我介绍了一个自己曾经负责过的项目,重点讲述了我在项目中承担的角色、使用的技术以及遇到的问题和解决方法。4、算法与数据结构:面试官出了一道算法题,要求我现场写出解决方案。我选择了一种时间复杂度较低的算法,并详细解释了思路和实现过程。5、反问环节
2轮面试:电话面试、笔试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-26发布
名人堂便利贴后期制作
面试了职位:产品经理- 北京
确定通过
面试:信达泰和面试:产品经理。感觉总的来说都是满分,问题比较简单,确认通过。
主要就是问一下过往工作经历,工作方法论,无笔试。
2轮面试:部门主管面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-26发布
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