数学老师，周一单休，上到夜里一点，底薪3000包60，还有两周无薪培训，太搞笑了吧

我在微信公众号投递了简历，HR给我打电话，问了我的求职意向，然后加了微信。发了一个20分钟的试讲视频，还在等消息。

两道简单算法题，一道sql题笔试，白纸上写，写完直接说不通过，没有后续沟通，感觉很不负责任，回家在电脑上敲了一下，算法没有问题，sql有个聚合函数写错了，这连第二步沟通机会都不给，不太能理解

是单休而且作为教育机构 里面全是上网课的 很吵  开发没几个  不是自己期待的类型  cto面试的时候 没问啥技术  问的业务 感觉没啥意思 作为开发平台来说  说的单词也发音不准。养老的小伙伴可以来

线上面试的时候是几个人同时面试的，整体氛围还可以。线下面试的时候工作环境比较一般，办公室灯光有点暗有点压抑的感觉，座位有些拥挤，进门前台就能听到打电话的声音，没有专门的面试房间，临时找了个空地。说是面试班主任的更侧重后端，但是线下面试一直反复强调销售话术之类的，不管有没有家长是否有客观需求都必须要每周逼单，跟销售的工作内容比需要多负责一项学员服务，底薪是2800起，根据团队领导制定的业绩指标每个月不固定底薪浮动，四千封顶，绩效封顶1000，销售额完不成消息回复和其他等要求会适当扣一部分，有课耗转介绍提成，相对的也有指标，单休加班平时加班一两个小时左右没有加班费，24小时都需要回复消息，一般是30分钟内回复，跟绩效挂钩，消息节假日看公司情况大概率是没有休息的。综上是询问过人事的情况，薪资计算方式也会变动。粗略估计一天集中注意工作十小时左右薪资大概4K-6K