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销售代表(40)
广州
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匿名用户
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CVTE的海外销售一面面经。
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:1. 大家谁是第一次面试; 2. 为什么选择海外销售; 3. 我模拟得时候面试官问我为什么要选择你得产品之类得。
2 年前发布
3
匿名用户
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空中宣讲会十分的亲民
空中宣讲会十分的亲民!很多总监都亲自出来放题了。网申会有开放题!笔试有行测题和视频论述题!(第一次笔试开摄像头,好紧张😃)北京站的面试是到大酒店里。 一面模拟销售。八个人或者十个人一组,先简单自我介绍,按所抽到的顺序抽题。两分钟时间将抽到的产品推销给在座的各位。一分钟提问和解答。期间有人可以当计时员。上个人展示的三分钟就是下一位的准备时间。产品的特性会写在一张卡片上。我当时抽到了“将快速充电器卖给在座的连锁饭店经理”。亲和力+个人特色,拿下。 二面商务谈判。八个人一大组,再分成两个小组,作为供应方,市场部总监和hr作为采购方。题为:某中学计划采购一千台pad,两组供应方抢单!两组供应方和采购方在各自的卡片上都标有要求,如:底价220万,一年质保,供货40%,剩余一年内到货等等。这个环节注意不要太强势抢风头!可以当leader,但一定要有明确的逻辑性再发言!团队言行一致比个人出彩更重要。供应方说一句,采购方基本上秒怼回!其间市场部总监会自己加戏,比如拍电脑走人,说就这样吧,没诚意。这时候一定要留住他。 三面HR一对二,压力面。到北京的办事处面试。HR全程无表情脸,这个环节回答注重言语高效!1.请对前面两次面试打分,并分析一下扣分项和岗位的匹配度2.留北京?理想薪资?理想工时?3.梦想?5-10年规划?处理家庭琐事?4.CVTE拒绝你的原因?你拒绝CVTE的原因?5.对这个岗位的看法?梦想的企业?后来得知抱团终面的小伙伴只有一人过了,还是挺奇葩的! 总之锻炼还是蛮大的!饭后谈资都有了😓只不过应该告知人家会有连续好几天面试呀……让其他外地赶来北京的情何以堪?
4轮面试:总监/老板面试、笔试、视频面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
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2 年前发布
5
匿名用户
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一家牛逼的高技术的电子科技公司
CVT可能很多人并不知道,这是一家大型的民企,电视行业起家,主营业务:电视的核心电路板那类的东东还有触摸屏技术等,这家低调的民企可以说是低调的奢华,电视行业的绝对大佬,不论是国内市场还是国外市场,据说最近在转行教育、医疗等新兴行业。民企自然是高薪的,本科在这里拿到6k基本就是渣渣了,我知道的技术的有7k、7.5k等,另外特别注意的是包吃住(貌似住宿只是低收费,和我们自己租房子住宿环境差不多一个水平,但价格基本就是1—2折的水平,而且有班车楼下接送)!!!这个地方个人觉得是个潜力股,技术大神们我建议大家可以考虑,因为这个地方是一个搞技术的天堂了!!!市场销售类的大家可以自己揣摩一下它未来的发展再做定夺,另外市场和销售的待遇不如技术。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
2 年前发布
匿名用户
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群面一面通过,二面未通过。
我面试的是海外销售,第一轮群面是8个人一个小组,分别进行1分钟的自我介绍,3分钟的话题陈述,主要是推销产品,产品现场抽取,一面较为简单。而面试8个人一个小组,4VS4进行竞标,会根据群面的表现进行现场记录, 面试较难,未通过。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,1条回答
Q:你觉得自己的表现怎么?为什么?
2 年前发布
匿名用户
未通过
海外销售,两轮远程面试。
两轮HR面,主要是一些性格测试,家庭背景等等的匹配度问题。HR小姐姐都很和蔼,会根据你的反应和回答来进行各项评分。问题基本都是常规问题,销售岗位主要看重反应速度和亲和力,非常重要。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
共1个问题,0条回答
Q:为什么投递这个岗位。 为什么选择CVTE。
2 年前发布
2
匿名用户
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远程面试,体验真的很差。
秋招的时候,远程预约QQ面试,candidate在说话期间被那个HR无数次打断,不知道为什么,而且HR周边环境真的很吵,她带个耳机,对于自己迟到二十分钟没有任何道歉直接开始面试,在我看来,我们可以从一个公司的人事判断这个公司的好坏,一家不尊重人的公司,未来大家可想而知。
1轮面试:HR面试
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
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面试雷声大,但是雨点小。
CVTE的校园招聘总体来说是很有特点的,在线测评很考验逻辑思维,视频论述题也是一大特点。但是不幸的是失败了,但我还会再来的。
1轮面试:视频面试
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:校园招聘
2 年前发布
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