面的小学数学,做了一套题,试讲,确定通过,隔了十几天让入职,很坑,入职时非应届前期1000加课时,当时招聘的时候居然讲都一样,太坑了,管理很混乱。
面试结果:确定通过
面试难度:一般
面试感受:一般
面试难度总的来说不难,面试人员态度好,面试整体不是很正式,毕竟是兼职问了问题,做了笔试去面试的大部分都留下了。
面试结果:确定通过
面试难度:有难度
面试感受:一般
面试挺轻松的,氛围不错,校长亲自面试的,工作环境一般,当时是应届毕业生,感觉薪资还不错,试用期七天,还不错。
四个三加减乘除怎么得3?
四个三加减乘除怎么得3?
面试官的问题:
问四个三加减乘除怎么得3?
答很快就算出了。
面试结果:确定通过
面试难度:困难
面试感受:很好
面试就是试讲了20分钟,难度还可以。简历在整个过程中非常重要。面试的时候也比较轻松,问了一些之前教书的经历。
面试结果:确定通过
面试难度:一般
面试感受:很好
两年前
面试问题很简单,但是有HR面试,简单的问你为什么离职,为什么选择他们学校,以及自己的规划。二轮面试是执行校长吧,就自我介绍,问问对教育的看法,整体下来感觉面试比较简单。
面试结果:确定通过
面试难度:一般
面试感受:很好
首先是学科带领人来面试,做了中英文自我介绍,然后回答了几个问题,如高考改革等等,接下来就是试讲,命题试讲或者自己选择试讲,最后是做一套高考卷,第二天通知通过了,但是试用期要培训1-3个月,都是没有工资的,所以就没有去工作
高考改革前和改革后的题型是什么
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高考改革前和改革后的题型是什么
面试官的问题:
问高考改革前和改革后的题型是什么
答什么时候真正的实行高考改革
面试结果:确定通过
面试难度:一般
面试感受:一般
两年前
2
1
上讲台做自己介绍两分钟,然后面试人员提问,如果你是有经验的教师,就会问你你觉得你在教学方面存在哪些不足,应届毕业生就会问你能不能接受他们一个月无工资的培训,不要紧张,落落大方即可。
面试结果:感觉没戏
面试难度:很容易
面试感受:一般
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面试难度
2.0
容易非常难
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