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匿名用户
感觉没戏
有点难度的一次面试,记下了
基础要扎实要做好准备工作,基本的计算机知识,还有面试的基本的离职原因啥的都要想好怎么说再去面试,当然如果你那个技术能力很强的话,也就无所谓了。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
3
匿名用户
确定通过
2 年前发布
匿名用户
感觉靠谱
面试之后会查上份工作的工资流水
首先是技术主管面,好像也不是懂技术的,是做产品的,问一些项目上的问题,问过优化这一块。然后是总监级别来面,问了下c#和java的区别。还有一些比较基础的问题。最后到中午了说我们的CPO还要面。最后面完走了以后说要审核薪资流水,让我去银行打印半年的工资流水,发给人事以后过了一周左右才给offer。
3轮面试:部门主管面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,1条回答
Q:模型性能优化。
2 年前发布
9
匿名用户
确定通过
销售工程师的面试经历
人事给我打电话联系,视频面试的,面试了大概有半个小时吧,面试官挺好的,先来一个自我介绍,在聊了聊工作经历,就没有。
3轮面试:HR面试、电话面试、视频面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
7
匿名用户
确定通过
面试技术岗位 研发部门
分三轮面试 第一轮hr面试 第二轮主管面试 第三轮技术总监面试 当时公司处于快速发展期比较缺人 所以问了一些基础问题就过了 还是比较简单的
2轮面试:部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:内部推荐
2 年前发布
2
匿名用户
确定通过
面试分三轮吧
面试分三轮吧,一轮hr,二轮技术面,还让你做套试题,不难,基本做的差不多,三轮就是技术总工说你技术还行就会有三轮hr和你谈谈公司,期待薪资,然后就让你回去等消息。 开始觉得还可以,打电话来也说录用,薪资待遇不错,但是我开始看了这里的点评,很犹豫,hr也跟我解释了,但我自己还是在犹豫,因为实在风评太差,我就比较谨慎,嘴欠说了句你们工资都发了吗,把hr搞毛了,然后就凉了,哈哈过分。
2轮面试:笔试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
1
匿名用户
确定通过
面试技术岗位,无人机部门
第一轮是电话面试,大致了解下情况。第二次到公司面试,是CTO面的,主要问了过往项目。 然后人力资源过来了解了薪资等,后来就等电话通知了。
2轮面试:电话面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:猎头推荐
2 年前发布
1
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