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匿名用户
未通过
人事培训岗位的基础工作
是在网站上看到信息投的简历,过了一个多礼拜接到面试电话的。面试地点在总部,和住的地方还是有点远的,想去练习下面试,所以就去了。面试的过程中规中矩,自我介绍,工作经历等等。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:有难度
2 年前发布
1
匿名用户
未通过
初试跟hr聊的
初试跟hr聊的,全程他都在玩手机,微表情透露了他的不屑,感觉很不好。还是个男生,真的够了。有笔试题目,感觉有点摸不着头脑,开放式问题。
1轮面试:笔试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
2
匿名用户
确定通过
公司不错,尊重有礼貌。
面试运营,人事给人感觉很好,很活泼,领导是个很有事业心的人,非常尊重人,也非常拼命,跟着会有很大的成长,除了工作方面的能力,还有对心性的面试,非常NICE。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:其他
共1个问题,1条回答
Q:说说你的缺点
2 年前发布
1
YOLO
未通过
面试:其他职位。体验感较差,难度尚可,没通过。
这个公司面试的领导不尊重人,hr也很不专业,想想就觉得离谱!hr既然提前了解过面试者的简历,判断过和岗位的匹配度,也通知面试者已约好和他们公司领导视频面试的时间,就说明初步判断出这个人的知识储备及自身技能较为符合岗位用工条件。结果好不容易面试轮到我了,先让我做个自我介绍,介绍完后直接对我说:好的,谢谢。这不纯纯糊弄人吗?这么看不上别人干嘛不在筛简历的时候就别通过,浪费时间,关键是行为令人不齿
3轮面试:视频面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:其他平台
2022-12-22发布
5911
感觉靠谱
首先自我介绍一下你自
首先自我介绍一下你自己,谈谈你对这个岗位的工作方式方法,然后谈一下你自己的优势在哪里,以及你对未来的规划方向。
3轮面试:电话面试、部门主管面试、视频面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:其他平台
2 年前发布
匿名用户
感觉靠谱
易初莲花采购助理面试
一轮HR面,谈论一些个人情况,对采购的理解之类的。二轮是部门主管面试,多对多,主要是结构化面试吧,感觉不难。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
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