三支一扶招募考试，从计划落实到实施过程有一套详细的工作流程，不同地区的招募形式又具有明显的个性特征，所以具体计划实施请参考各地三支一扶招募安排。
计划落实
公开招募、自愿报名、组织选拔、统一派遣的方式，从2006年起，每年招募高校毕业生，主要安排到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作。
实施过程
主要包括组织招募和对大学毕业生工作期间的管理服务两方面内容。组织招募有一套详细的工作流程，即每年4月底前，各地收集、汇总、上报乡镇一级教育、农业、卫生等基层岗位需求信息;每年5月底前，各地根据下达的招募计划，采取考核或考试的方式进行公开招募;每年7月底前，派遣"三支一扶"大学生到服务单位报到。《通知》在对"三支一扶"大学生工作期间的户档管理、日常管理、考核管理和经费保障等方面都做出了详尽的规定。对服务期满考核合格的大学生，颁发由人事部统一印制的《高校毕业生到农村基层服务证书》，作为服务期满后享受相关就业优惠政策的依据。
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