易点租

一面 我面的是AIGC产品实习生，一面主要是个人简历深挖（60%）、机器学习基础知识（很浅，40%）；面试官人很好，可以平等的交流对AI技术和Saas产品的看法，比起面试更像是一次讨论基本就是聊天，没什么问题

一面 总经理面试，问得很全面，很有深度。很注重系统化思维，感觉很能锻炼人的思维。最后还给了一个题目，公司对产品这个岗位还是很重视，要求很高的。董事长面试，介绍了公司的业务，做了一些压力面试，了解你的产品思维怎样，还通过侧面了解你适不适应在公司的发展，做了最后一道的把关。整体感觉挺好的

更多的是根据过往的经历展开提问，并且会问一些开放性问题，主要考察的还是逻辑思维能力和语言表达能力，感觉应该可以通过。

大小周，试用期六个月，试用期工资打八折，入职一年后交公积金。我问了试用期最快多久转正，HR的说法是最快3个月调薪，但是没说转正的事情。HR面第一天HR面试通过后通知第二天产业主管面试。HR不太了解业务，内部沟通可能没做好，我看JD上写的是做信息化方向，跟产品负责人聊了之后才发现是做物联网IOT方向的。产品主管面业务面对过往经历没有挖的那么细，他们的期望是工作能力达标，稳定性比较高。在问答环节，我回答的比较僵硬，然后很快进入到我提问的环节，这个时候才聊了起来。内部团队氛围应该挺不错的，当时也表示有来的意向。最后面试通过了，但是薪资待遇方面没有达到我的期望，在深圳这个工作待遇可能要考虑一下生存问题了。

前期电话沟通介绍了下公司，然后线上测评，测评通过安排一轮线上面试，大概1-2天反馈结果，约线下复试。整体还比较顺，也只需要一趟线下，比较方便。面试官和hr都还蛮亲切的，问题有的有的比较简单基础 有的比较有难度 。

一面 主要是问项目，问项目中碰到问题怎么解决，主要考察对项目的熟悉以及处理问题的思路等等，面试官蛮温柔的，会引导去回答。本来是总监面，结果说开会没时间，就让hr来面，hr主要试问些职场问题，问薪资，职业规划等，也还好，没有为难。面完也没说通过没，就一直让等通知，说在筛选候选人。